La Generalitat propone reducir la jornada laboral de los interinos

LaGeneralitat no asume ningún compromiso de mantenimiento de su plantilla actual de trabajadores mientras que plantea medidas comoreducir la jornada laboral de los interinos y promoverconcursos de traslado, según han denunciado los sindicatos, al término de la quinta reunión de laMesa de la Función Pública, que debe negociar los nuevos recortes presentados por el Govern y que ha acabado igual que las cuatro anteriores: sin acuerdo alguno y con las posiciones cada vez más distanciadas.

Lossindicatospresentes en la Mesa de la Función Pública,CCOO, AICy UGT, han lamentado que la Generalitat continúa "enrocada" en su propuesta de reducción del número de interinos, que continúa sin cuantificar. Al mismo tiempo, insisten en que los planteamientos que hace la Administración catalana equivalen a reducir la masa salarial en un 10%, ya que las medidas que propone en el capítulo económico suponen un ahorro de 625 millones de euros.

Pese a esta situación, lostres sindicatosafirman que no tienen ninguna prisa por cerrar un acuerdo y que no se levantarán de la mesa de negociación, por lo que han instado a la Generalitat a continuar el diálogo durante el trámite parlamentario del proyecto de presupuestos para 2012.

Concursos de traslado

La Generalitat ha propuesto la reducción de la jornada laboral de los interinos, aunque tampoco en este punto ha concretado a cuántos trabajadores afectaría esta medida y si ésta vendría acompañada de despidos en este colectivo.

Los sindicatos temen, además, que la administración recurra a los concursos de traslado de funcionarios para ocupar plazas ocupadas por interinos, que serían así expulsados del sistema público, en una especie de "ERE encubierto", en palabras del portavoz de UGT, Xavier Casas.

Otro de los pequeños avances es la aceptación por parte de la Generalitat de no prolongar la jubilación de los funcionarios más allá de los 65 años.