El nuevo convenio del ICS "equipara" las condiciones de los médicos de primaria a las de los hospitales

El nuevo convenio colectivo firmado este miércoles entre el Institut Català de la Salut (ICS) y cuatro sindicatos mejorará sustancialmente las condiciones laborales de hasta 55.000 profesionales. Después de meses de negociaciones, CCOO, UGT, Satse y Metges de Catalunya (todos menos Catac) han llegado por fin a un acuerdo que cuenta con una inyección adicional de 320 anuales por parte de la Conselleria de Salut.

El convenio es para todos los profesionales de la empresa pública del ICS (que aglutina el 80% de los centros de atención primaria y ocho hospitales) y llega casi un año más tarde de que se cerrara el de la sanidad concertada, el Siscat. "El anterior acuerdo marco era del año 2006. Había que poner al día las condiciones que regulan a los profesionales", ha reconocido el 'conseller' de Salut, Manel Balcells.

El Clínic alerta sobre el "dramático" aumento de violaciones cada vez más agresivas en Barcelona

Según el 'conseller', este acuerdo "revierte los recortes de 2010" y los estragos de la "pandemia". Y lo más importante: "equipara" las condiciones del médico de primaria a las de hospital.

Principales medidas

Entre las medidas principales están el pacto por que a todas las personas que se incorporen al ICS se les reconozca la carrera profesional del resto del sistema, el incremento del precio de todas las guardias de los días especiales de Navidad y Año Nuevo un 100% para todos los colectivos y se extenderá la carrera profesional a todo el colectivo del ICS, fijo o eventual. Además, para todos los colectivos no médicos se reducirá la jornada laboral en 43 horas.

Paralelamente, el convenio también contempla la creación de un complemento específico para la atención primaria y comunitaria para áreas urbanas de 19.020 euros anuales y para áreas rurales de 20.045 euros. El objetivo de esta medida es incentivar la especialidad de medicina de familia y, en concreto, la de determinadas zonas, pues hay centros de salud en los que apenas hay médicos.

Primer paso para la detección precoz del cáncer del pulmón: más de 3 millones de catalanes podrían beneficiarse

Médicos y enfermeras

El nuevo médico especialista que se incorpore al ICS después del MIR recibirá, a partir del primer año, un sueldo base de 65.000 euros anuales, sin contar las guardias. Y aumentan los precios de las guardias presenciales en un 30% de media y se garantiza el descanso después de una guardia de 24 horas en una jornada laboral.

En particular en el ámbito de la enfermería, se reconoce el nivel de grado y las especializaciones. Se incrementa el sueldo fijo de este colectivo en 1.700 euros anuales, equiparándose al del Siscat. También se reconocen las enfermeras de práctica avanzada.

Para otros colectivos, entre otras mejoras, el complemento específico del grupo A2 sanitario se homologa al sector concertado con 1.700 euros anuales.

Los sindicatos han valorado "positivamente" este acuerdo.