Sanidad y las comunidades se reunirán para hablar de los planes de verano en los centros de salud

El Ministerio de Sanidad convocará un Consejo Interterritorial del Sistema Nacional de Salud (CISNS) extraordinario el día 5 de junio para abordar las necesidades de profesionales de cara al los meses estivales. La ministra Mónica García, ha dirigido una carta a los consejeros autonómicos en la que les solicita que, para que la reunión sea fructífera, envíen en un plazo de 48 horas los planes de verano que hayan elaborado para gestionar los próximos meses en Atención Primaria.

García atiende así la petición de las 13 comunidades autónomas gobernadas por el PP sobre la necesidad de abordar esta cuestión ante la situación que puede provocarse en Atención Primaria en el periodo estival por la falta de profesionales. "El Ministerio da la razón finalmente a Madrid de la necesidad de convocar la Interterritorial" apuntan desde esta región donde esta misma semana habían solicitado que se celebrase de forma urgente esa convocatoria.

En la carta, Mónica García recuerda a los consejeros que "este asunto ya se trató en el pleno monográfico sobre Atención Primaria del CISNS en enero, así como en el último pleno de la Comisión de Recursos Humanos del Consejo Interterritorial del Sistema Nacional de Salud. En estas reuniones, con todas las comunidades autónomas, se dejó abierta la posibilidad de enviar al Ministerio las dudas que surgieran acerca de qué medidas podían tomarse para que fueran abordadas por la Dirección general de Ordenación Profesional". También, añade, se trató en la reunión del Grupo de Atención Primaria de la Comisión de Recursos Humanos celebrada en marzo.

Prácticas en septiembre

El Ministerio indica, asimismo, que la pandemia provocó que, en 2020, los especialistas en formación comenzaran su periodo de prácticas en septiembre en vez de en junio, como es habitual. Por eso este año, durante los meses de verano, va a haber una promoción menos de especialistas de las diferentes categorías, pero a la vez van a coexistir dos promociones de especialistas en formación de 4º año (y el verano que viene, dos promociones de 5º año en las que tengan esa duración).

El ámbito donde la situación es más complicada, como ha venido siendo habitual en los últimos periodos estivales, reseña Sanidad, es el de la Medicina Familiar y Comunitaria, especialmente en Atención Primaria. Mónica García recuerda que esta realidad es conocida desde hace cuatro años y, por eso, desde su departamento, se entiende que "las instituciones competentes en la gestión de los profesionales, han tenido tiempo para realizar la planificación adecuada y poner en marcha las medidas idóneas para llevar a cabo la asistencia sanitaria durante el verano, garantizando así mismo la conclusión del periodo formativo de nuestros futuros profesionales en su especialidad".

Dos promociones

En todo caso, Sanidad se muestra dispuesta a "ayudar" tanto en la planificación como en "la búsqueda de soluciones" para asegurar el correcto funcionamiento del sistema sanitario. Esa colaboración se insiste, se hará siempre dentro del marco de la legislación vigente y de la correcta formación de los residentes, a los que durante la pandemia "se les pidió un esfuerzo extraordinario" que marcó el inicio de su formación.

Este año es la primera vez que los servicios de salud contarán con dos promociones completas de médicos internos residentes de 4º año

Este año es la primera vez que los servicios de salud contarán con dos promociones completas de médicos internos residentes de 4º año con capacidad para desempeñar sus funciones de forma autónoma. Es también un año en el que los residentes de primer año se incorporan antes.

Competencia de las comunidades

Sanidad recuerda que las comunidades tienen entre sus competencias la gestión de los profesionales que trabajan en sus servicios de salud, pudiéndose tomar medidas en el ámbito de la incentivación del disfrute del período vacacional fuera del periodo estival donde suelen. Se trata, en concreto, detallan, de la contratación de profesionales sin especialidad, de la contratación como personal especialista de profesionales en periodo formativo, terminando "de facto" la especialidad con antelación, y la ubicación sin supervisión presencial asignada de médicos internos residentes de cuarto año en centros donde no hubiera otros profesionales.

En toda España, los residentes de 4º año suponen el 7,2% de la plantilla de Medicina Familiar y Comunitaria. La situación de este verano supone, por un lado, poder contar con el 100% de estos profesionales durante todo el verano y, por otro, no debería suponer una merma en la planificación estival "en un contexto de adecuación de plantillas a la demanda de la ciudadanía".