Catalunya aumentará en casi 600 las plazas para estudiar el grado de Enfermería

Novedad importante cara al próximo curso 2022-23: Catalunya aumentará en 561 las plazas para acceder al grado de Enfermería, cifra que supone un incremento del 25%. Así lo han anunciado este jueves la 'consellera' de Universitats, Gemma Geis, y el 'conseller' de Salut; Josep Maria Argimon, en un acto en la facultad de Medicina de la Universidad de Barcelona (UB). Con esta decisión, Govern y universidades quieren dar respuesta a la alta demanda de estos estudios y al déficit de personal de enfermería que sufre Catalunya, problemática que la pandemia ha acentuado.

Así, el sistema universitario catalán pasará a ofrecer un total de 2.745 plazas para estudiar primer curso de enfermería. Y aún así, no serán suficientes teniendo en cuenta las cifras de este curso 21-22 en que hubo 4.500 solicitudes para 2.184 plazas. El 50% de aspirantes se quedaron fuera. La 'consellera' Geis, que se ha felicitado por haber cumplido el compromiso de legislatura de aumentar las plazas de este grado, ha admitido que "no son suficientes". "Somos conscientes. Esta es una prioridad absoluta del Govern", ha añadido.

¿Cuánto gana una enfermera en España?

De las 561 plazas nuevas, 435 (casi el 80%) son en universidades públicas. De este modo, y por primera vez, habrá más plazas en los centros públicos (1.380) que en los privados (1.365). Geis ha subrayado la voluntad de su departamento de revertir la actual situación de preminencia de la oferta privada aumentando en un 46% la oferta pública en una apuesta por la igualdad de oportunidades para todos los jóvenes.

Las nuevas plazas públicas estarán distribuidas de la siguiente manera: 140 en la UB (80 en el Hospital de Bellvitge y 60 en el Clínic), 140 en la UAB (70 en Can Ruti y 70 en el Parc Taulí), 80 en la Universidad de Lleida (40 en el Arnau de Vilanova y 40 en Igualada), 60 en la Universidad de Girona y 15 en la Rovira i Virgili.

En cuanto a las plazas en facultades privadas, se crean 60 nuevas en Sant Joan de Déu, 30 en la UIC y 36 en la Universidad de Vic.

Profesión envejecida

La emergencia sanitaria provocada por el covid ha evidenciado estos últimos dos años el déficit estructural de profesionales de la enfermería que sufre Catalunya. En el Registro de Profesionales Sanitarios del Departament de Salut hay actualmente casi 50.000 enfermeros y enfermeras, menores de 65 años. Un 40% tiene, sin embargo, más de 50 años, lo que refleja una clara tendencia al envejecimiento de estos profesionales a corto y medio plazo. El Govern prevé que en los próximos cinco años se jubilarán en Catalunya entre 6.000 y 8.000 enfermeras. Así que la necesidad de formar a nuevas hornadas de estos profesionales es urgente.

Recientemente, Argimon apuntaba que en Catalunya hacen falta entre 8.000 y 10.000 profesionales, cifra que según el Colegio de Enfermeras de Barcelona se debería doblar. La presidenta, Paola Galbany, afirmaba el pasado enero: "Si queremos unas ratios que nos acerquen a comunidades como Navarra, en que la población está bastante satisfecha con sus enfermeras, podemos decir que nos faltan 11.000 profesionales. Si nos comparamos con la ratio de la OCDE, necesitamos 25.000".

Galbany también denunciaba las precarias condiciones laborales que llevan a muchos profesionales formados en Catalunya a irse a ejercer al extranjero, donde son mejor remunerados.

En este sentido, la presidenta de los decanos de Enfermería, Montserrat Comellas, ha expresado su preocupación por ciertos aspectos de la profesión: por la calidad de la formación y de las prácticas, por la falta de profesorado acreditado, por la falta de profesionales en Catalunya y por la situación laboral de los mismos. Comellas ha planteado abordar estos temas conjuntamente con la Administración para buscar soluciones. Argimon, por su parte, ha mostrado su convencimiento de que el aumento de plazas no irá en detrimento de la calidad formativa. En la misma línea, Geis ha señalado que el incremento de la oferta será "con calidad, desde el primer día de clase, hasta el último, prácticas incluidas. Velaremos por ello".

Actualización de los estudios

Geis y Argimon, que han estado acompañados también por el rector de la UB, Joan Guàrdia, y la coordinadora del grupo de trabajo para mejorar la formación de los estudios de Enfermería, Dolors Junvinyà, también han avanzado que habrá mejoras en la formación de los nuevos profesionales sanitarios. Mejoras que responderán a la realidad sociodemográfica actual: envejecimiento de la población y la cronificación de enfermedades, así como del aumento de la necesidad de curas. Estos tres elementos, han subrayado los 'consellers', "requieren nuevos modelos de atención a las personas" y eso pasa por "actualizar algunos contenidos" de la titulación.

El grupo de trabajo que se creó para plantear esta actualización, y que sigue trabajando en ello, contempla medidas que inciden en potenciar la formación para que estos profesionales aprendan más a fondo aspectos como la inteligencia emocional y las habilidades comunicativas que les permitan mejorar la comunicación con sus pacientes y afrontar determinadas situaciones relacionadas con la gestión de las emociones. Asimismo, la idea para el próximo curso es mejorar la planificación de las prácticas, aumentando las simulaciones y las prácticas clínicas.