UGT gana las primeras y polémicas elecciones sindicales de la historia de Mango

La UGT de Catalunya ha ganado las primeras elecciones sindicales celebradas en los 40 años de historia de Mango. Los trabajadores del centro logístico que la empresa textil tiene en Lliçà d'Amunt (Vallès Oriental) han votado en unos comicios marcados por la polémica. La campaña estuvo condicionada por la presunta elaboración por parte de jefes de equipo de una 'lista negra', con las opiniones políticas de 365 trabajadores del centro. Lista en la que se deslizaban coacciones y presiones para cambiar el signo de voto de parte de los empleados.

De un censo de 849 trabajadores citados este miércoles a la urna, finalmente han ido a ejecer su derecho a voto un total de 591, lo que representa una participación del 69,6%, según confirman fuentes de la empresa consultadas por EL PERIÓDICO. Un dato de participación relativamente alto para lo habiutal en unos comicios sindicales. Los empleados de Lliçà han votado mayoritariamente a UGT, que ha sacado 344 votos y 13 representantes sindicales. La otra candidatura, Fetico, ha obtenido 207 votos y 8 delegados.

Las votaciones se han llevado a cabo en cabinas individuales, con el objetivo de garantizar la confidencialidad del voto. Y es que el proceso previo ha estado viciado por las denuncias ante Inspección de Trabajo que interpuso UGT contra Mango y la central rival, a raíz de los interrogatorios presuntamente realizados por una decena de jefes de equipo entre parte de la plantilla. Alguno de esos responsables vinculados a Fetico.

En las vísperas de los comicios uno de los cabezas de lista de Fetico se dio de baja de la candidatura, una vez UGT interpuso contra él una demanda por ser uno de los presuntos autores de la lista e impulsor de los interrogatorios.

"Si se trabaja votará a Fetico", rezaba uno de las observaciones anotadas en ea ‘lista negra’, a la que tuvo acceso este medio. El caso de presunto boicot en las primeras elecciones sindicales en la historia de Mango, una corporación con más de 6.000 empleados en toda España y ninguno de sus centros con comité de empresa constituido, ha obligado a la dirección a abrir una investigación interna para esclarecer los hechos. Investigación de la que se encargará la consultora Deloitte.

Por primera vez en la historia de Mango, una de las principales firmas textiles españolas, uno de sus centros de trabajo se sindica. Algo que en otras empresas de la competencia, como Inditex, hace años que pasa. Hasta ahora en Mango regía un sistema de relaciones laborales que pivotaba sobre la figura conocida como "embajadores". Unos téoricos representantes de los trabajadores que eran escogidos por la plantilla en votación cada cierto tiempo y que interlocutaban con la dirección. Entre los 6.000 empleados directos que tiene Mango en España, había 27 'embajadores'.