APOYO A LAS POLÍTICAS SOCIALES MUNICIPALES

De vuelta al mercado laboral

AMB reedita sus ayudas a la contratación tras cerrar la 1ª edición con un 32% de personas reinsertadas

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LUIS BENAVIDES

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Una de cada tres personas consiguieron reintegrarse en el mercado laboral, por cuenta propia o ajena, gracias a la línea de ayudas del Àrea Metropolitana de Barcelona (AMB) creada en el 2012: el Pla Metropolità del Suport a les Polítiques Socials Municipals. Durante cuatro años el ente metropolitano inyectó más de 33 millones de euros para impulsar la contratación de los perfiles más castigados por la crisis: jóvenes, mujeres, parados de larga duración y los pertenecientes a familias con todos sus miembros en el paro.

En vista de los buenos resultados, el AMB destinará ahora otros 30 millones de euros entre el 2016 y el 2019 con idéntico objetivo. Como en la primera edición, el ente metropolitano subvenciona hasta el 80% del coste total de cada proyecto, que pueden ser planes de ocupación impulsados por ayuntamientos, planes de inserción en empresas privadas y auto-ocupación. El 20% restante debe ser aportado por el ayuntamiento o empresa municipal de inserción laboral.

OTROS 4.500 EMPLEOS

Entre el 2012 y el 2015, esta ayuda consiguió sumar 4.066 contratos, con un 32,27% de inserción laboral en los seis meses posteriores. Con este nuevo plan de ocupación, desplegado en 35 municipios metropolitanos (todos excepto Barcelona), el AMB espera generar otros 4.500 empleos."Tenemos previsto un 12% de crecimiento respecto al primer plan", explica Jaume Collboni, vicepresidente de Desenvolupament Social i Econòmic del AMB."Los ayuntamientos tienen autonomía, pero los resultados del primer plan han demostrado que las acciones municipales destinadas a incrementar la auto-ocupación y la contratación en pequeñas y medianas empresas es más productivo y tiene más continuidad", continúa el vicepresidente de Desenvolupament Social i Econòmic del ente metropolitano.

REINSERCIÓN LABORAL

El Àrea de Desenvolupament Social i Econòmic del AMB, de nueva creación,"reedita el primer plan por su impacto positivo", continúa Collboni, quien considera fundamental incidir en una población vulnerable:"Los planes de ocupación deben permitir recuperar a mucha gente que corre el riesgo de alejarse demasiado del mercado laboral", añade. En este sentido, al margen de los 30 millones de presupuesto del nuevo plan de ocupación, el AMB también activará un nuevo fondo económico complementario de seis millones de euros complementario destinado a luchar contra la pobreza energética.

En ese 32,27% de reintegrados en el mundo laboral hay muchos nombres y apellidos, casos reales que han encontrado una salida en el autoempleo. Sandra Rodríguez, de 43 años, es un buen ejemplo."Me fui a la calle cuando la empresa en la que trabaja redujo su plantilla. Me quedé embarazada y me dediqué a mi bebé durante dos años. Cuando me propuse buscar trabajo tenía claro que sería algo por mi cuenta", recuerda Rodríguez, quien contó con la colaboración del Centre de Suport a l'empresa de Gavà."Me asesoraron para hacerme autónoma, me ayudaron con los papeles para abrir mi propia cafetería y me informaron de las ayudas económicas del AMB para ponerla en marcha", continúa la ahora propietaria de Fornus Café, situada en la avenida Diagonal de Gavà.

En julio de 2014 inauguró su cafetería, un pequeño establecimiento que empleó dos personas con esas mismas ayudas del ente metropolitano."Una de las dos continúa actualmente", subraya Rodríguez.

El caso de Alexis Sorribas, de 41 años, actual director de zona de 2Care, demuestra que las aportaciones de hasta el 50% de los costes salariales vinculados a las contrataciones, son una buena manera de crear puestos de trabajo duraderos."El AMB financió 6 meses, y los otros 6 meses corrieron a cargo de la empresa. Sin este empujón, una PYME como mi actual empresa, sin clientes en la zona, tenía complicado darme una oportunidad así", explica Sorribas, licenciado en derecho y máster en prevención de riesgos.

"Empezamos de cero en Barcelona -continúa- y ahora tenemos 225 clientes con unos 1.500 trabajadores en total". Actualmente Sorribas tiene contrato indefinido y su sucursal, en el Baix Llobregat, cuenta con otras tres personas contratadas recientemente.

La mayoría de los planes de ocupación, impulsados por los Ayuntamientos, estuvieron relacionados con el espacio público y la atención a las personas. Sara González, con estudios en química, trabajó como agente cívico y de movilidad en su municipio, Santa Coloma de Gramenet, durante ocho meses."Llevaba unos meses en el paro, y este trabajo me sirvió para mantenerme en activo y aprender otras habilidades que seguro podré utilizar en el futuro", cuenta agradecida González, actualmente contratada por una importante empresa ubicada en el Prat de Llobregat.

NUEVAS ASIGNACIONES

En la reedición del plan, los criterios para repartir el presupuesto global de AMB son los mismos: el índice de paro ponderado por la población del municipio y la renta familiar disponible por habitante. Así, Badalona y L'Hospitalet de Llobregat repiten a la cabeza de las asignaciones con una ayuda similar (unos 4,5 millones de euros). Santa Coloma de Gramenet (2,5 millones), Cornellà de Llobregat y Sant Boi de Llobregat (ambos con 1,6 millones) también cuentan con presupuestos importantes para el período 2016-2019. 

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