Sánchez apoya la campaña para situar a una mujer al frente de la ONU: “Es el momento”

Desde su creación hace casi 80 años, la ONU ha contado con nueve secretarios generales. Todos hombres. Una realidad que quiere revertir la organización de mujeres GWL Voices y que este lunes ha tenido su apoyo por parte del presidente del Gobierno, Pedro Sánchez. “Va siendo hora de que tengamos una secretaria general de la ONU”, ha asegurado Sánchez en la inauguración en Madrid del evento 'Women's turn to reshape the future', al que asisten más de un centenar de líderes mundiales en su Diálogo Internacional.

“No puede haber más excusas, es el momento”, ha concluido el jefe del Ejecutivo tras dar su apoyo a la iniciativa para una elección con "alternancia de género" en la presidencia de la secretaría general de la ONU. El actual secretario general, António Guterres, fue reelegido en 2021 para un segundo mandato que pilotará hasta 2026.

Hacia la paridad por ley: llega al Congreso la última apuesta por la igualdad de Sánchez

La infrarrepresentación de las mujeres en las organizaciones internacionales más importantes es una realidad que, según Sánchez, “el tiempo no va a corregir por sí sola”, por lo que se trata de “decir basta”. En esta cita se conocerá el informe 'Women in Multilateralism 2024'. Un estudio que analiza, por primera vez, la composición por género de los de los órganos de gobierno y los equipos de alta dirección de 54 de las organizaciones internacionales más importantes del mundo, incluidos los organismos especializados, fondos, programas, departamentos y oficinas de las Naciones Unidas, así como los bancos regionales de desarrollo, entre otros.

Con un Consejo de Ministros en el que hay más presencia de mujeres que de hombres, Sánchez ha puesto en valor el plan del Gobierno para el impulso de la igualdad. Principalmente, a través de la ley de paridad, la primera iniciativa del Gobierno aprobada esta legislatura en el Consejo de Ministros. Con esta nueva norma, se obligará a que haya una presencia de al menos un 40% de mujeres en el Gobierno, los consejos de administración de las grandes empresas, las candidaturas electorales y los órganos constitucionales. Para hacer cumplir "la presencia equilibrada", la ley opta por la regla 60/40, que se exigirá en el ámbito público, como en el Gobierno, pero también se impondrá en todos los ministerios y en los altos cargos de la Administración General del Estado, que tendrán un período de cinco años para poder adaptarse. Y lo mismo para los órganos profesionales y constitucionales.

"Un deber moral"

Sánchez ha defendido la "diplomacia feminista" como “una causa justa y un deber moral, así como una estrategia “coherente con nuestro proyecto de Gobierno”. No solo en el sector público, sino también en el privado. De hecho, la ley de paridad obligará a que las sociedades más grandes (las que componen el Ibex 35) tengan una presencia equilibrada a partir del 30 de junio de 2024. Las sociedades con más de 500 millones de capitalización bursátil cuentan con un plazo hasta el 30 de junio de 2025, y las sociedades cotizadas que no lleguen a estos 500 millones de euros lo tendrán hasta junio de 2026.

"El informe sobre el rol de las mujeres en los espacios multilaterales, cuyas conclusiones muestran una gran incongruencia entre los discursos promovidos por los diferentes gobiernos en materia de igualdad de género y sus acciones en áreas críticas como la seguridad, el clima, la energía, la salud, la inmigración y el comercio", expone la organización de este evento para añadir que ofrece "una ventana de oportunidad para un cambio de tendencia en el liderazgo que sea representativo de toda la sociedad".