LAS CONDICIONES DE TRABAJO

El coste laboral se reduce un 0,3% en el segundo trimestre y suma cinco trimestres a la baja

Madrid, Euskadi y Catalunya registran los costes más altos

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El coste laboral medio por trabajador y mes (que incluye las remuneraciones y las cotizaciones sociales) ascendió a 2.583,24 euros en el segundo trimestre del año, lo que supone un descenso del 0,3% respecto al mismo periodo del ejercicio anterior, ha informado este martes el Instituto Nacional de Estadística (INE).

Este descenso, con el que se encadenan cinco trimestres consecutivos de caídas interanuales, es más moderado que los registrados en los dos últimos trimestres (-3,2% y -1,4%), superior al del tercer trimestre del 2012 (-0,1%) e igual al experimentado en el segundo trimestre del 2012, cuando el coste laboral inició esta racha negativa.

Del total del coste laboral, el coste salarial (que comprende todas las remuneraciones, tanto en metálico como en especie) alcanzó los 1.928,72 euros de media, un 0,6% menos que en el segundo trimestre del 2012, mientras que los otros costes subieron un 0,4%, hasta los 654,52 euros.

El coste salarial ordinario, es decir, sin pagos extraordinarios ni atrasados, retrocedió un 0,2% en el segundo trimestre, hasta los 1.632,35 euros, mientras que el coste laboral por hora efectiva se situó en 19 euros, un 2,4% menos que en el segundo trimestre de 2012.

El principal componente de los otros costes, que ascendieron a 654,52 euros en el segundo trimestre, son las cotizaciones obligatorias a la Seguridad Social, que se incrementaron un 0,5% en tasa interanual, hasta los 574,11 euros.

Por su parte, las percepciones no salariales, también incluidas en los otros costes, bajaron un 10,8%, hasta los 91,04 euros, debido al descenso de todos sus componentes, entre los que se incluyen las indemnizaciones por despido y otras percepciones no salariales (indemnizaciones por fin de contrato, pagos compensatorios, pequeño utillaje, ropa de trabajo, etc). Las subvenciones y bonificaciones bajaron un 49,2% respecto al segundo trimestre de 2012, hasta los 10,64 euros.

El INE también proporciona datos corregidos de calendario y desestacionalizados de esta estadística. De acuerdo con esta serie, que arrancó en el trimestre anterior, el coste laboral por trabajador se redujo un 0,5% en tasa interanual, frente al -0,9% del primer trimestre, mientras que el coste por hora efectiva bajó un 0,6%.

Por sectores de actividad, el de servicios fue el único que presentó en el segundo trimestre un descenso interanual del coste laboral total, con un recorte del 0,8%, hasta los 2.475,8 euros. La construcción y la industria, por su parte, elevaron el coste laboral un 1,8% en ambos casos, hasta los 2.840 y 3.041 euros, respectivamente.

Por comunidades autónomas, los costes laborales más altos los registraron Madrid (3.020,03 euros por trabajador y mes), País Vasco (2.957,24 euros), Catalunya (2.782,28 euros) y Navarra (2.666,87 euros), mientras que los más bajos se dieron en Canarias (2.164,60 euros) y Extremadura (2.133,81 euros).