Los trabajadores de recogida selectiva y de muebles en Santa Coloma convocan tres días de huelga

La plantilla del servicio de recogida selectiva y voluminosos de Santa Coloma de Gramenet (Barcelonès) ha anunciado que llevará a cabo tres días de huelga contra la empresa CLD, CONCESIONARIA BARCELONESA, adjudicataria del concurso. Concretamente, los trabajadores irán a la huelga -cuyos servicios mínimos están aún por concretar- los días 16, 17 y 18 de octubre.

CCOO emitió este martes 10 de octubre un comunicado en el que señaló que llevan meses de negociación del convenio y que, ante el “bloqueo” de estas conversaciones han decido convocar los paros antes mencionados.

En Santa Coloma el servicio de limpieza, de recogida de residuos y de recogida selectiva está dividido en dos contratos distintos. Así, los trabajadores de este último apartado -los convocantes de la huelga- reclaman a CLD una equiparación salarial y social con los trabajadores del servicio de recogida de residuos y limpieza viaria, porque, dicen, realizan unas tareas “totalmente homologables”, pero tienen unas condiciones económicas casi “un 30% superiores” respecto a ellos, entre otras cuestiones.

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Aunque este diario se ha puesto en contacto con la empresa CLD para conocer su posición, en el momento de publicación de esta noticia, no se ha recibido respuesta.

¿Por qué la huelga ahora?

Aunque no será algo inmediato, los trabajadores que ahora irán a la huelga lo hacen con el ojo puesto en la caducidad de los contratos de limpieza, en cuyos pliegos y precios trabaja ya el Ayuntamiento colomense. Y es que el objetivo de la plantilla es que la mejora en las condiciones se produzca antes de que salga el nuevo contrato, de modo que la nueva empresa que se haga con el servicio subrogue ya a la plantilla con un nuevo convenio.

El contrato de recogida de residuos y limpieza viaria, a cargo de la empresa PreZero, SA, se inició en octubre de 2014 con una duración de ocho años -diez si se incluyen las prórrogas, la primera de las cuales se aprobó en junio de 2022, y está previsto que finalice a finales de 2024-. El contrato de recogida selectiva, donde residen las protestas, se inició en 2022 y se prevé su finalización para enero de 2025.

A raíz de esta situación, el consistorio colomense explica en el anuncio previo de licitación del nuevo contrato de limpieza que, debido a esta finalización de los contratos, es necesario iniciar los trámites para poder efectuar “con garantías” la nueva contratación de los servicios de limpieza.

Con todo, el Ayuntamiento sacará los dos contratos de limpieza en uno solo, aunque dividido en lotes, lo que, a la práctica, prevé que sean empresas diferentes -con convenios también distintos- las que se sigan haciendo cargo de cada servicio.

División del contrato

Según explica el Ayuntamiento en un informe, esta división en lotes se hace para “evitar una concentración de grandes contratos de recogida de residuos”, algo que “impediría tener el margen de maniobra que necesitamos para realizar correctamente las tareas”.

Además, se prevé que el nuevo contrato tenga una duración de ocho años, dado que se considera que este periodo de tiempo “establece un equilibrio óptimo” entre el coste anual del servicio, la vida útil de la maquinaria y el retorno de la inversión a las adjudicatarias.

Desde CCOO dicen ser "plenamente conscientes de que no podemos permitir que el pliego de condiciones salga con unos salarios y condiciones que están sin revisar desde el año 2021, y sabemos que el Ayuntamiento quiere presentar el pliego en los próximos meses. Es por ello que ahora es el momento de ir a la huelga”, añaden desde CCOO.

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