¿Conoces etalentum? Son los profesionales que están detrás de todas estas ofertas de empleo

Proximidad y eficiencia es lo que encuentra todo aquel que entra en un proceso de selección liderado por etalentum. La profesionalidad de este equipo, el cual ofrece acompañamiento personalizado para encontrar a los mejores directivos, cargos intermedios y perfiles muy especializados, se traduce en una garantía de éxito al contratar sus servicios.

Por todo esto, etalentum cuenta con la mayor red de oficinas de selección de toda España, gracias a la cual se ha convertido en el primer proveedor de servicios de headhunting de proximidad en toda Europa.

Con todo esto, solo queda consultar las ofertas de empleo de empleo de etalentum en Barcelona.

ETALENTUM selecciona:

PROJECT MANAGEMENT OFFICE (PMO) MANAGER para Centelles

Important empresa del sector energètic amb presència internacional i més de 35 anys d'experiència, requereix incorporar en el seu equip de desenvolupament a un PMO Manager, la missió del qual serà la impulsar la transformació del negoci de la companyia, a través de la definició de l'estructura i l'organització dels projectes, establint les millors pràctiques i processos per a respondre de manera ràpida i eficaç als esdeveniments inesperats que sorgeixen durant els projectes.

En dependència del CTO de la companyia i amb un equip de més de 20 Desenvolupadors de Software i Enginyers de R D, les principals tasques i funcions del lloc de treball serán:

- Definició d'estàndards, metodologies i eines de gestió de projectes.

- Establiment de mètodes de gestió per a cada projecte i tasca a realitzar.

- Supervisió i seguiment dels diferents projectes.

- Presa de decisions referent a la prioritat i urgència per a destinar els recursos de manera òptima.

- Gestió del pressupost assignat, mà d'obra i material per a la posada en marxa del treball.

- Optimització i planificació de recursos.

- Anàlisi financera, del ROI i seguiment d'indicadors amb direcció.

- Documentació (pressupostos, justificació de projectes, etc.).

- Suport en la gestió, proporcionant orientació i formació necessària a l'equip a cada moment.

- Raport de riscos i accions correctives corresponents a Direcció.

S'ofereix:

- Formar part d'un equip jove, dinàmic i altament qualificat.

- Càrrec de responsabilitat, reportant directament a la direcció tecnològica.

- Desenvolupament professional en companyia líder del sector en l'àmbit nacional i en expansió internacional.

- Participar en projectes d'innovació contínua de producte.

- Treballar amb metodologies àgils, integració contínua/lliurament continu.

- Incorporació immediata i contracte indefinit (jornada completa de dilluns a dijous, amb sortida a partir de les 17h. Divendres: fins a les 14:30h, 1 dia de teletreball).

- Remuneració concorde a l'experiència, coneixements i valors aportats.

- Plataforma de formació interna.

Es requereix:

- Titulació i experiència en Gestió de Projectes (PMP / PMO), preferiblement en empreses tecnològiques.

- Alta capacitat d'anàlisi, organització, lideratge i negociació.

- Residència a Osona, Vallès Oriental o comarques limítrofes o disponibilitat per al trasllat de la residència en aquesta zona.

Experiència requerida:

- Es requereix experiència mínima de 3 anys en gestió i planificació de projectes / PMO, valorant-se molt positivament l'experiència en empresa tecnològica o energètica.

Formació requerida:

- Titulació en Gestió de Projectes (PMP / PMO).

- Formació universitària finalitzada e Enginyeria industrial, Enginyeria informàtica o similars o experiència professional equivalent.

Idiomes requerits:

- Castellà: natiu.

- Català / anglès: es valorarà positivament el domini de l'idioma a nivell intermig - avançat.

Para inscribirse y más información en oferta de empleo de Project Management Office (PMO) Manager en Centelles.

RESPONSABLE DE QUALITAT I SEGURETAT ALIMENTÀRIA para Vic

Per a important i històrica empresa agroalimentària d'Osona, seleccionem un/a Responsable de Qualitat i Seguretat Alimentària, preferiblement amb experiència en el sector alimentari. Si ets una persona amb habilitats comunicatives, proactiva i propera, aquesta pot ser la teva oportunitat!

Reportant de forma directa a Gerència, les principals tasques i funcions del lloc de treball seran les següents:

- Actuar com a Representant de la Direcció dins del marc del Sistema de Gestió de Qualitat i Seguretat Alimentaria i el Sistema de Gestió Ambiental, essent, per tant, el màxim responsable.

- Col-laborar activament en la implantació i seguiment del Sistema de Qualitat i Seguretat Alimentaria, tant amb la seva actuació personal com amb el control dels seus col-laboradors.

- Establir els plans de control de les matèries primeres, productes intermedis i producte acabat.

- Gestionar la calibració de la instrumentació del Control de Processos.

- Supervisar les modificacions i actualitzacions del Manual i dels Procediments Generals.

- Proposar nous Objectius a direcció i recollir i agrupar els objectius establerts per cada departament.

- Coordinar auditories externes (empreses certificadores i/o proveïdors).

- Coordinar les auditories dels clients i facilitar la informació que els clients demanin.

- Coordinar la realització de les Auditories internes, definir els equips auditors, realitzar el seguiment de les mesures correctores i tancar les desviacions quan aquelles estiguin complimentades.

- Responsable del SAE.

- Prendre part en les reunions de caps de departament.

- Liderar equip d'APPCC i innocuïtat.

- Responsable coordinar la gestió de crisis.

- Representant IFS.

- Decidir en la resolució de no conformitats.

- Autoritat en l´avaluació de la innocuïtat i decisió del destí dels productes.

- Presa de decisions en tots els aspectes relacionades amb la seguretat alimentària.

Es requereix:

- Coneixement actualitzat de les normatives BRC, IFS i APPCC.

- Coneixements avançats en certificació PNCH i SAE per a indústries alimentàries exportadores.

- Formació i/o experiència en la gestió ambiental de la indústria agroalimentària.

- Persona proactiva, amb habilitats comunicatives i de gestió de persones.

- Residència a Osona o comarques limítrofes o disponibilitat per al trasllat de residència a la zona.

Experiència requerida:

- Es requereix experiència mínima de 3 anys com a Tècnic de Qualitat o Responsable de Qualitat, realitzant tasques i funcions similars a les descrites, preferiblement en indústria càrnia o d'elaborats carnis.

Formació requerida:

- Formació universitària finalitzada en Biologia, Química, Enginyeria Agrònoma, Ciència i Tecnologia dels aliments o similars.

- Es valorarà positivament Màster en Sistemes de Qualitat i/o Seguretat Alimentària i formació actualitzada en ISO, BRC, IFS, PNCH o SAE.

Idiomes requerits:

- Català i castellà: Natiu.

- Anglès: Nivell intermedi - avançat (B2 - C1).

S'ofereix:

- Incorporació immediata i estabilitat laboral en una empresa familiar consolidada amb molt poca rotació de personal.

- Horari: de 8h o 9h a 17h o 18h.

- Remuneració acord a l'experiència, coneixements i valors aportats.

Para inscribirse y más información en oferta de empleo de Responsable de Qualitat i Seguretat Alimentària en Vic.

ASSESSOR FISCAL SÈNIOR para Vic

Per a Assessoria d'empreses referent a Osona i en important fase de creixement, seleccionem a un/a Assessor/a Fiscal Sénior.

Les principals tasques i funcions del lloc de treball són:

- Assessorament d'empreses (majoritàriament PIME's) i particulars (grans comptes) en l'àmbit fiscal i tributari.

- Confecció i presentació dels diferents impostos (IS, IVA, IRPF, ATC,...).

- Atenció i gestió de notificacions/requeriments de clients per part de l'Agència Tributària.

- Participació en estratègies per a optimitzar la fiscalitat dels clients.

- Gestió de l'equip (tindrà 1 Tècnic Comptable a càrrec).

Es requereix:

- Clara orientació al client amb influència en l'assessorament cap a l'empresari.

- Ser un professional proactiu, amb lideratge inspirador, influint sobre el desenvolupament de les persones.

- Coneixements actualitzats de la Llei General Tributària.

- Amplis coneixements de fiscalitat de societats i de persones físiques.

Experiència requerida:

- Es requereix experiència mínima de 5 anys com a Assessor/a Fiscal amb perfil generalista en assessoria, gestoria o consultoria d'empreses.

Formació requerida:

- Formació universitària finalitzada en ADE, Econòmiques, Ciències Empresarials o similars.

- Es valorarà molt positivament: Màster o Postgrau en Tributació i Assessoria Fiscal.

Idiomes requerits:

- Català: natiu.

- Castellà: avançat.

S'ofereix:

- Incorporació estable i immediata en Consultoria d'empreses referent a la Comarca d'Osona.

- Formació constant i projecció professional.

- Excel-lent ambient de treball.

- Remuneració negociable, acord a l'experiència i valors aportats.

- Horari: Entrada flexible de 8h a 9h fins 13h a 14h. Tardes de 15h a 18h i divendres: de 8h a 9h fins les 14h a 15h.

Para inscribirse y más información en oferta de empleo de Assessor Fiscal Sènior en Vic.

CAP D'OBRA (INDUSTRIAL) para Vic

Empresa familiar del sector de la Construcció en continu creixement, requereix incorporar un/a Cap d'obra amb experiència mínima de 8 anys, preferiblement en obra industrial, per a responsabilitzar-se de la gestió tècnica i econòmica de vàris projectes de l'empresa.

En dependència del Director Tècnic i amb la col-laboració de l'encarregat d'obra, les principals tasques i funcions del lloc de treball són:

- L'organització, control i supervisió de personal de l'obra.

- La previsió, petició, recepció i control dels materials d'obra.

- L'elaboració de pressupostos.

- El control general dels treballs en l'àmbit d'execució, prevenció, econòmic i terminis.

- Fer de nexe entre empresa i client.

- Planificació tècnica i econòmica abans i durant l'obra.

- Establir i mantenir actualitzades les gestions de l'obra.

S'ofereix:

- Incorporació immediata i estabilitat professional en sòlida empresa en creixement continu.

- Condicions salarials negociables, d'acord a l'experiència i valors aportats.

- Bon ambient de treball.

- Horari flexible.

- Vehicle d'empresa.

Es requereix:

- Responsabilitat i compliment de les tasques encomanades.

- Capacitat de treball en equip amb rigor i qualitat.

- Capacitat de comunicació amb interlocutors diversos: personal d'obra, proveïdors, etc.

- Proactivitat, iniciativa i autonomia a l'hora d'exercir les seves funcions.

- Coneixement de ERP's de control d'obra (Navision, AutoCAD, Presto i TCQ, entre d'altres).

- Residència a la província de Girona o Barcelona, valorant-se positivament aquelles candidatures més properes a Osona o Ripollès. Carnet de conduïr "B".

Experiència requerida:

- Es requereix experiència de 8 anys com a Cap d'obra, preferiblement en obra industrial (naus industrials, oficines d'empreses, reformes i rehabilitacions d'indústries agroalimentàries,...).

Formació requerida:

- Formació universitària en Arquitectura Tècnica, Enginyeria de l'Edificació o similars.

Idiomes requerits:

- Català i castellà: natius.

Para inscribirse y más información en oferta de empleo de Cap d'obra (industrial) en Vic.

TÈCNIC/A DE SISTEMES (IT) para Vic

Per a important empresa de serveis informàtics d'Osona en fase de creixement, especialitzada a proporcionar solucions ERP per al sector alimentari i industrial, seleccionem un/a Tècnic de Sistemes , la missió principal del qual serà la de responsabilitzar-se del manteniment de la infraestructura informàtica.

En dependència del Responsable del Departament IT, les principals tasques i funcions del lloc de treball són:

- Instal-lació i configuració de PC i servidors.

- Instal-lació i configuració de xarxes, routers i firewalls.

- Tasques de manteniment a empreses, revisió de còpies, seguiment d'incidències.

- Instal-lació i configuració de sistemes de captura de dades RFID, visió artificial.

- Virtualització VMware vSphere i vCenter.

- Instal-lació de Sistemes Operatius Windows Server i manteniment de SQL server.

- Configuració d'eines d'Office 365 i entorn cloud de Microsoft Azure.

- Configuració i manteniment de sistema de còpies de seguretat Veeam Backup.

S'ofereix:

- Incorporació immediata, estabilitat laboral i desenvolupament professional en empresa referent en el seu sector.

- Excel-lent ambient laboral en empresa amb molt baixa rotació de personal.

- Formar part d'un equip dinàmic i altament qualificat.

- Participar en projectes d'innovació contínua.

Es requereix:

- Persona responsable, resolutiva, amb capacitat comunicativa i aptituds pedagògiques, capacitat de treball en equip i clar enfocament a l'usuari.

- Coneixements de Microsoft server, xarxes, comunicacions, virtualització i seguretat informàtica.

- Coneixements de certificacions fabricants Vmware, Veeam, Aruba o Windows.

- Residència a Osona o zones limítrofes o disponibilitat de trasllat de residència a la zona.

Experiència requerida:

- Es requereix experiència mínima de 1-2 anys desenvolupant tasques i funcions similars a les descrites.

Formació requerida:

- Formació universitària en Enginyeria Técnica Informàtica de Sistemes o similars.

- Cicle Formatiu de Grau Superior en Administració de Sistemes Informàtics o similars.

Idiomes requerits:

- Català i castellà: natius.

Para inscribirse y más información en oferta de empleo de Tècnic/a de sistemes (IT) en Vic.

CONSULTOR/A TÈCNIC JÚNIOR (PROJECTES SUBVENCIONABLES) para Vic

Per a important consultoria de projectes d'inversió industrial en I+D+i amb més de 25 anys d'experiència, seleccionem un/a Consultor/a júnior.

En dependència del Consultor Sènior assignat, la principal tasca i funció del lloc de treball serà la de col-laborar amb el/s Consultor/s Sènior en tot allò al que es refereix a la gestió i preparació de la documentació tècnica/econòmica per a la justificació de projectes d'inversió industrial (preparació de pressupostos, determinació de costos, gestió de processos amb les diferents administracions,...). Entre altres:

- Visites a les instal-lacions del client (indústria), juntament amb el Consultor Sènior, per a detectar les necessitats i assessorar els clients en el que respecte a avantatges fiscals d'inversions en projectes industrials.

- Redactar i elaborar les memòries tècniques i/o financeres de projectes d'inversió industrial.

- Licitació de projectes d'inversions industrials subvencionables..

- Justificació a l'Administració Pública dels projectes.

S'ofereix:

- Incorporació immediata i estabilitat laboral en empresa sòlida i en continu creixement.

- Formació contínua i plà de desenvolupament professional.

- Bon ambient de treball en empresa referent en el seu sector.

- Participació diercte en projectes industrials de I+D i d'inversió industrial molt atractius.

- Horari: jornada complerta, amb flexibilitat d'entrada i sortida.

Es requereix:

- Proactivitat, capacitat de treball en equip i passió per l'innovació.

- Ganes de crèixer professionalment en l'àmbit de la consultoria de projectes d'innnovació i inversió industrial.

- Do de gents i orientació al client.

- Residència a Osona o comarques limítrofes.

Experiència requerida:

- No es requereix d'experiència mínima però es valorarà positivament el coneixement i/o certa experiència en departaments de producció d'empreses industrials, consultoria d'I+D+i, projectes d'inversió en eficiència energètica o energies renovables.

Formació requerida:

- Es requereix formació universitaria finalitzada en Enginyeria (telecomunicacions, química, tècnica, industrial, agrònoma o mediambiental), Química, Física o Biologia.

Idiomes requerits:

- Català i Castellà: natius

- Anglès: es valorarà positivament el domini de l'idioma a nivell intermig (B2) (no imprescindible).

Para inscribirse y más información en oferta de empleo de Consultor/a tècnic júnior (projectes subvencionables) en Vic.

MECÀNIC DE VEHICLES INDUSTRIALS (SERVEI OFICIAL) para Vic

Consolidat taller autoritzat de reconeguda marca internacional líder en vehícles industrials, amb més de 40 anys de trajectòria, precisa incorporar un/a Mecànic/a amb experiència.

En dependència al Responsable de taller, les principals tasques i funcions del lloc de treball seran:

- Realitzar un diagnòstic complet i intervenció d'acord amb els procediments del fabricant.

- Solucionar avaries mecàniques, elèctriques, pneumàtiques i hidràuliques amb total autonomia.

- Realitzar el manteniment preventiu establert seguint els protocols definits.

- Petició i seguiment del material de recanvi sol-licitat.

- Previsió dels recanvis necessaris.

- Assessorament tècnic als mecànics amb menys experiència.

- Controls finals i documentar els treballs realitzats.

- Acompanyament i interlocució amb el client durant el procés d'intervenció.

S'ofereix:

- Estabilitat laboral en sòlida empresa.

- Remuneració d'acord amb l'experiència i valors aportats.

- Formació interna i externa en el sector i de la marca.

- Bon ambient de treball en empresa amb escassa rotació laboral.

- Incorporació immediata.

- Horari a convenir (possibilitat de fer horari seguit o partit, a partir de les 08:00h del matí).

Es requereix:

- Coneixements informàtics a nivell d'usuari.

- Coneixements mecànics o experiència en electromecànica i electricitat.

- Persona proactiva, dinàmica, amb do de gents i capacitat per a treballar de forma autònoma.

- Persona ordenada, neta, meticulosa,...

- Residència a Osona o comarques veïnes o possibilitat de trasllat de residència a la zona.

Experiència requerida:

- Es requereix experiència mínima de 2 anys en lloc de treball similar, preferiblement en mecànica i electromecànica de vehicles industrials.

Formació requerida:

- Cicle Formatiu de Grau Superior (CFGS) o FPII en Automoció.

- Cicle Formatiu de Grau Mitjà (CFGM) o FPI en Electromecànica de vehicles automòbils.

- Cicle Formatiu de Grau Superior (CFGS) o FPII en Mecànica, Electrònica i/o Manteniment Electromecànic.

- Cicle Formatiu de Grau Mitjà (CFGM) o FPI en Mecànica, Electrònica i/o Manteniment Electromecànic.

Idiomes requerits:

- Català i castellà: natius.

Para inscribirse y más información en oferta de empleo de Mecànic de vehicles industrials (Servei Oficial) en Vic.

TRADE MARKETING para Balsareny

Empresa de consolidada trajectòria en el sector Alimentació FMCG i en important fase de creixement a nivell nacional, requereix incorporar un/a responsable de Trade Màrqueting, la missió del qual serà la d'establir i promoure les accions de rotació, assortiment i comunicació en el punt de venda per tal de millorar l?experiencia del comprador i incentivar les vendes.

En dependència del/la Director/a Comercial i de Màrqueting, les principals tasques i funcions del lloc de treball són les següents:

- Creació d'un pla anual d'assortiment òptim per client i promocions per augmentar la rotació del producte.

- Desenvolupar accions per a incentivar la rotació de producte i la fidelització de clients d'acord amb els objectius de penetració i freqüència de la marca.

- Responsable de desenvolupar l'argumentari comercial per client.

- Responsable de garantir la correcta activació i visibilitat del punt de venda, desenvolupant els materials PLV corresponents per comunicar les novetats i captar l'atenció del comprador.

- Donar suport a l'equip comercial en les necessitats ad-hoc dels clientes (Gran Distribució i Multicanal).

- Seguiment mensual de l'evolució dels clients, analitzant i identificant accions de millores i oportunitats de creixement.

- Anàlisis de les promocions i de la seva eficàcia.

- Elaborar i mantenir una base de dades amb el clúster de distribució dels productes en els clients.

- Gestió de les agències d'activació de PdV, disseny de materials,...

- Responsable del control pressupostari de les partides assignades.

- Actualització i anàlisis de les dades Nielsen de mercat.

- Adaptar el Pla de Màrqueting a cadascún dels clients (calendari anual).

- Responsable de validar el pla de continguts de les xarxes socials i de la web corporativa.

S'ofereix:

- Excel-lent i motivador projecte professional en empresa en constant creixement i referent en el sector retail alimentació.

- Incorporació immediata.

- Remuneració acord a l'experiència i valors aportats.

Es requereix:

- Perfil amb visió global de negoci, orientat a resultats i a la millora contínua, amb capacitat de planificació, organització i treball en equip.

- Persona dinàmica, proactiva, autònoma i motivada per formar part d'una empresa i un sector en constant creixement.

Experiència requerida:

- Experiència mínima d'1 any realitzant funcions i tasques similars a les descrites, preferiblement en empreses del sector retail alimentació multiproducte.

Formació requerida:

- Formació universitària finalitzada en Publicitat i RRPP, ADE i/o similar.

- Es valorarà positivament Postgrau i/o Màster en Màrqueting i/o MBA.

Idiomes requerits:

- Català i castellà: natius.

Para inscribirse y más información en oferta de empleo de Trade Marketing en Balsareny.

ADVOCAT/DA para Vic

Per a consolidat despatx d'advocats de Vic, seleccionem a un/a Advocat/da, preferiblement amb experiència en els àmbits Civil i/o Mercantil.

En dependència de Gerència, les principals tasques i funcions del lloc de treball seran l'atenció i assessorament de clients, redacció de demandes, recursos, escrits, assistència a audiències prèvies, judicis,...

Es requereix persona confiable, metòdica, ordenada, amb clara vocació de servei, altes habilitats comunicatives i amb capacitat de treball en equip.

Experiència requerida:

- Experiència mínima de 5 anys com a Advocat/da mercantil i/o civil.

Formació requerida:

- Llicenciatura o Grau en Dret (es valorarà positivament doble Grau en Dret i ADE).

- Es valorarà positivament Màster en Advocacia

Idiomes requerits:

- Català i castellà: natius.

S'ofereix:

- Autonomia en l'organització, planificació i gestió de l'agenda, així com dels horaris.

- Formació contínua i opcions de desenvolupament professional en funció de les inquietuds professionals de la persona.

- Remuneració negociable, acord a l'experiència i valors aportats.

- Horari a convenir amb opció de teletreball.

Para inscribirse y más información en oferta de empleo de Advocat/da en Vic.

TÈCNIC/A COMPTABLE (HORARI A ACORDAR) para Vic

Holding empresarial del sector agroalimentari i ramader d'Osona, requereix incorporar un/a Tècnic Comptable amb experiència per a donar suport al Departament d'Administració i Comptabilitat.

Reportant a Gerència, les principals tasques i funcions del lloc de treball són:

- Registre d'apunts i anotacions comptables.

- Confecció d'impostos.

- Conciliació bancaria.

- Càlcul d'amortitzacions.

- Tancament de balanços.

- Col-laboració en la confecció dels Comptes Anuals.

- Altres: col-laboració en facturació i control de tresoreria.

Es requereix:

- Capacitat de treball en equip, organització, planificació, compromís amb l'organització, responsabilitat, confidencialitat, professional metòdic/a.

- Persona resolutiva i amb capacitat per a realitzar diverses tasques alhora.

- Residència a Osona o proximitats.

Experiència requerida:

- Es requereix experiència mínima de 5 anys realitzant tasques i funcions similars a les descrites, preferiblement en empresa relacionado amb el sector agroalimentari, ramader o afins o en Consultoria o Gestoria d'empreses.

- Es valorarà positivament (no imprescindible) coneixement del sector primari (granges, escorxadors, fàbriques de pinso i activitats relacionades) i/o del sector immobiliari.

Formació requerida:

- Cicle Formatiu de Grau Superior / FPII en Administració i Finances, Gestió administrativa i/o similars.

- Es valorarà positivament formació universitària en Ciències Empresarials, ADE i/o similars.

Idiomes requerits:

- Català: natiu.

- Castellà: avançat.

S'ofereix:

- Incorporació immediata en empresa sòlida i de consolidada trajectòria i solvència.

- Horari a acordar, en funció de les necessitats personals de la persona incorporada (s'ofereix l'opció de fer horari intensiu de matins o jornada partida de matí i tarda).

- Bon ambient de treball en sòlid grup empresarial familiar.

Para inscribirse y más información en oferta de empleo de Tècnic/a Comptable (horari a acordar) en Vic.

TÈCNIC/A SUPERIOR PRL PER SPA (ANOIA) para Igualada

Empresa de Servei de Prevenció Aliè de Riscos Laborals amb més de 25 anys d'experiència, selecciona a 1 Tècnic/a Superior en Prevenció de Riscos Laborals per a la zona de l'Anoia, el/la qual seguint les directrius del Responsable de la Delegació, haurà de realitzar les següents tasques i funcions:

- Visites a clients.

- Realització d'estudis tècnics i medicions higièniques.

- Seguiment i planificació dels clients.

- Assessorament en matèria de prevenció de riscos laborals.

- Realització d'avaluacions de riscos, plans preventius, planificació preventiva, etc.

- Impartir formació.

- Gestió de documentació relativa al lloc de treball.

S'ofereix:

- Contracte indefinit i incorporació immediata.

- Horari de dilluns a divendres (jornada completa) amb certa flexibilitat horària i organitzativa.

- Incorporació a un projecte en expansió amb interessant projecció laboral.

Es requereix:

- Màster en PRL.

- Experiència en Prevenció de Riscos Laborals.

- Carnet de conduir tipus "B".

Experiència requerida:

Es requereix experiència mínima de 2 anys en lloc de treball similar, preferiblement en un Servei de Prevenció Aliè.

Formació requerida:

- Es requereix Màster en Prevenció de Riscos Laborals.

Idiomes requerits:

- Català i castellà: natius.

Para inscribirse y más información en oferta de empleo de Tècnic/a superior PRL per SPA (Anoia) en Igualada.

RESPONSABLE LABORAL (EMPRESA FINAL) para Garriga (La)

Per a important empresa del Tercer Sector en constant creixement, seleccionem un/a Tècnic Laboral Sènior, la missió del/la qual serà la de responsabilitzar-se tècnicament de la part laboral de l'empresa (60% del temps realització de nòmines, altes, baixes,...) i, alhora, dissenyar i implementar les diferents polítiques de RRHH de l'empresa, amb la finalitat d'aconseguir un equip humà adequat, professionalitzat, motivat i compromès amb els objectius, que sigui capaç d'aportar la màxima contribució individual i col-lectiva als resultats globals de l'organització.

En dependència de Gerència, les seves principals tasques i funcions seran les següents:

- Gestió de nòmines, altes i baixes.

- Seguiment i supervisió de les persones destinades a cada centre i valoració dels equips de treball dels diversos centres.

- Coordinació i suport en el constant procés de selecció i contractació de personal.

- Gestió de calendaris del personal i de les vacances.

- Planificació estratègica de les necessitats de personal a curt i mitjà termini.

- Planificar amb Direcció i gestionar/coordinar la formació del personal de l'empresa.

Es requereix:

- Experiència mínima de 5 anys com a Tècnic/a Laboral o Tècnic de Nòmines en empresa de similars característiques o en assessoria, gestoria o consultoria d'empreses.

- Coneixements avançats i actualitzats en legislació laboral, interpretació convenis col-lectius, assegurances socials,...

- A nivell general cerquem una persona no sols capaç de portar la part més administrativa i de gestió del dia a dia sinó que a més col-labori amb Direcció en la revisió de l'organització general de l'empresa i pugui proposar millores en l'operativa, l'organització i els equips de treball utilitzats. Una persona que pugui revisar càrregues de treball dels centres operatius, horaris, gestió d'equips, revisió de la política retributiva de l'empresa, incentius, salari emocional, accions per a consolidar i millorar el clima de treball dels equips i que ajudi a consolidar i captar talent per a poder continuar creixent.

- Coneixements i experiència en matèria laboral en el Tercer Sector o afins.

- Persona organitzada, proactiva i amb el focus en les persones i la millora constant com a arguments per a fer créixer l'organització amb quantitat però, sobretot, amb qualitat.

Experiència requerida:

- Es requereix experiència mínima de 5 anys desenvolupant tasques i funcions com a Tècnic Laboral en asssesoria, gestoria o consultoria d'empreses.

- Es valorarà positivament (no imprescindible) experiència prèvia en departament de RRHH d'empreses o entitats del Tercer Sector o afins.

Formació requerida:

- Formació universitària finalitzada en Relacions Laborals, Graduat Social, Ciències del Treball o similars.

Idiomes requerits:

- Català i castellà: natius.

- Anglès: es valorarà positivament (no imprescindible) nivell mig - avançat.

S'ofereix:

- Atractiu projecte professional en empresa referent en el seu sector i en continu creixement.

- Estabilitat laboral en organització sòlida, amb escassa rotació de personal i enfocada al benestar i a l'evolució professional de les persones que en formen part.

- Remuneració d'acord amb l'experiència i valors aportats.

- Jornada partida de dilluns a divendres (amb flexibilitat d'entrada i sortida i possibilitat d'acordar horari en funció de les necessitats de la persona interessada).

- Incorporació immediata.

Para inscribirse y más información en oferta de empleo de Responsable Laboral (empresa final) en Garriga (La).

GESTOR DE RECLAMACIONS I RETENCIÓ DE CLIENTS (TELECOMUNICACIONS) para Vilassar de Mar

Important empresa catalana del sector de Telecomunicacions, en constant desenvolupament i creixement, precisa incorporar un/a Gestor/a de reclamacions i retenció de clients, la missió del qual serà l'atenció a l'usuari, resolució de queixes i reclamacions i retenció d'amenaces de baixa d'usuaris.

En dependència del Responsable de l'equip de suport i atenció a l'usuari, les principals tasques i funcions del lloc de treball seran les següents:

- Atenció a l'usuari via telèfon, mail, xat, etc.

- Gestionar i resoldre les consultes i les incidències rebudes de casos conflictius.

- Gestionar, de forma conjunta amb els departaments corresponents, totes les queixes i reclamacions rebudes.

- Gestionar la retenció de totes les amenaces de baixa.

- Cobrir les necessitats de formació dels agents i personal de botigues d'acord a les preguntes més freqüents.

- Substituïr al coordinador durant la seva absència (realitzar les seves tasques).

S'ofereix:

- Estabilitat laboral en empresa del sector de les telecomunicacions referent en l'àmbit català i en creixement exponencial.

- Formació contínua i opcions reals de desenvolupament professional.

- Excel-lent ambient laboral.

- Horari: de 10h a 19h, de dilluns a divendres.

Es requereix:

- Do de gents i habilitats comercials, resiliència, empatia, persona resolutiva amb habilitats per a treballar de forma autònoma.

- Capacitat de comunicació, paciència i capacitat de treball en equip.

- Experiència realitzant tasques similars en empresa de telefonia, asseguradora, elèctrica o de serveis financers, per exemple.

- Residència al Maresme o comarques limítrofes.

Experiència requerida:

- Es requereix experiència mínima de 2 anys en atenció a l?usuari, gestió de reclamacions, resolució d?incidències i gestió de retencions.

Formació requerida:

- ESO o Batxillerat.

Idiomes requerits:

- Català i castellà: natius.

Para inscribirse y más información en oferta de empleo de Gestor de reclamacions i retenció de clients (telecomunicacions) en Vilassar de Mar.

SÉNIOR FULL STACK DEVELOPER + QA (FUTUR CTO) para Vic

Tens experiència com Programador Full Stack? T'agrada l'esport o la indústria 4.0. i t'agradaria formar part d'un projecte jove i, alhora, consolidat i ambiciós, centrat en la millora contínua d'un SAAS? Empresa tecnològica d'alt creixement i que desenvolupa el seu propi software B2B, requereix incorporar un/a Sènior Full Stack Developer amb projecció a CTO a curt termini, amb l'objectiu de liderar l'equip de desenvolupament i garantir la QA i la permanent evolució de les solucions tecnològiques B2B que permetin garantir un excel-lent nivell de servei.

En dependència del CEO, les principals tasques i funcions del lloc de treball seran:

- Implementació i optimització del sistema de QA a través de proves automatitzades, per al desenvolupament i desplegament del software.

- Coordinar i supervisar l'equip de Programadors.

- Promoure, incentivar i supervisar la millora de la qualitat del producte.

- Programar i desenvolupar noves funcionalitats amb uns estàndards de qualitat preestablerts.

- DevOps (desplegament en preproducció i producció en diferents servidors).

- Gestionar l'àrea de Programació a través de metodologies Agile.

S'ofereix:

- Incorporació immediata i estabilitat professional en empresa jove i en continu creixement a nivell nacional.

- Entorn Agile, desplegament contínu i innovació contínua.

- Formació contínua, desenvolupament professional continu.

- Liderar projectes d'innovació contínua de producte.

- Autogestió i organització del temps: horari totalment flexible i adaptable.

- Opció de teletreball parcial.

- Atractiu paquet salarial.

- Excel-lent ambient laboral.

Es requereix:

- Persona proactiva amb un alt grau de qualitat i compromís en els seus desenvolupaments.

- Capacitat de treball en equip, de gestió i coordinació d'un equip de desenvolupament de producte.

- Coneixements i experiència en programació Frontend amb: AngularJs o Angular12, JavaScript, HTML, CSS.

- Coneixements i experiència en programació Backend amb: Ionic5 (connectat amb AWS), MySQL, Laravel 5-8.

- Domini del sistema de control de versions GIT.

- Hàbit en l'ús d'infraestructura AWS.

- Coneixements bàsics a nivell DevOps en Linux (desitjable: Docker i de Kubernetes).

Experiència requerida:

- Es requereix experiència mínima de 4 anys com Full Stack Developer o Líder Tecnològic, preferiblement en empresa de desenvolupament de software.

- Es requereix experiència en l'ús de solucions SAAS.

- Es requereix experiència en QA, participant en el desenvolupament de qualitat del codi.

Formació requerida:

- Formació universitària en Enginyeria Informàtica, Cicle Formatiu de Grau Superior en DAM/DAW o experiència professional equivalent.

- Es valorarà molt positivament Màster, Postgrau i/o formació complementària especialitzada en Full Stack Development.

Idiomes requerits:

- Castellà: natiu.

- Català: es valorarà positivament domini avançat de l'idioma.

- Anglès: es valorarà positivament nivell intermedi (B2).

Para inscribirse y más información en oferta de empleo de Sénior Full Stack Developer + QA (futur CTO) en Vic.

DELINEANT JÚNIOR (OFICINA TÈCNICA) para Centelles

Empresa industrial, fabricant i comercialitzadora de maquinària de grans dimensions, amb més de 60 anys d'història i amb una ferma aposta per la qualitat i la personalització de producte, precisa incorporar un Delineant per a l'Oficina Tècnica Mecànica.

En dependència del Director de l'Oficina Tècnica, les principals tasques i funcions a realitzar seran les següents:

- Disseny 2D en AutoCAD de layouts de maquinària industrial.

- Generació de layouts i distribucions en planta, en 2D i 3D.

- Suport a Enginyeria de Disseny.

- Realització de plànols de conjunt i subconjunt i despieces de components per la maquinària.

- Documentació de màquines (plànols de fabricació, plànols constructius i llistat de components mecànics i articles comercials que componen la màquina).

- Mantenir una comunicació i coordinació contínua amb tots els departaments implicats en la generació de nous productes i la seva posterior fabricació.

S'ofereix:

- Incorporació immediata, estabilitat laboral i projecció professional en empresa amb baix índex de rotació de personal i distingida per la qualitat dels béns d'equip que fabrica.

- Opcions de desenvolupament professional i de trajectòria professional en històrica empresa de la zona.

- Horari: de 7:30h a 13h i de 14h a 16:30h (en cas de necessitat de la persona interessada, l'horari es pot modificar o acordar-ne un de diferent).

Es requereix:

- Persona positiva, proactiva, col-laboradora, amb habilitats comunicatives i per al treball en equip.

- Domini avançat de AutoCAD (2D i 3D).

- Coneixements de CAD 3D (preferiblement, SolidWorks).

- Coneixements d'acotació ISO.

- Residència a Osona, Vallès Oriental o comarques limítrofes.

Experiència requerida:

- Es valorarà positivament (no imprescindible) experiència mínima d'1-2 anys realitzant tasques i funcions similars a les descrites, en Oficina Tècnica o com a Delineant o Arquitecte Tècnic.

Formació requerida:

- Es valorarà positivament (no imprescindible): formació universitària en Enginyeria Mecànica o Arquitectura Tècnica, Cicle Formatiu de Grau Superior /FPII en Disseny de Fabricació Mecànica, Desenvolupament de Projectes Mecànics i/o similars.

Idiomes requerits:

- Català i castellà: natius.

Para inscribirse y más información en oferta de empleo de Delineant Júnior (Oficina Tècnica) en Centelles.