El Congreso convalida la reforma laboral con los votos del PP y CiU

El pleno delCongreso de los Diputados ha aprobado por 197 votos a favor y 142 en contra el decreto de reforma laboral, vigente desde el 12 de febrero. Aunque dispone de mayoría absoluta, el PP ha contado con el apoyo de CiU que ha logrado el compromiso del Gobierno para que las políticas activas de empleo sean gestionadas por las autonomías.Josep Antoni Duran Lleida ha negociado este asunto con la ministra deEmpleo, Fátima Báñez, en las últimas semanas para despejar cualquier duda sobre la invasión de competencias autonómicas en esta materia.

El presidente delGobierno, Mariano Rajoy, ha destacado que esta es una reforma “necesaria” la que “cuando empiece a remontar la actividad económica, se empiece a crear empleo”, además de considerarla adecuada al año 2012 ya que la actual legislación tiene más de 30 años. Rajoy ha lamentado que no sea apoyada por los sindicatos.

Durante el debate en el pleno del Congreso, la ministra Báñez ha defendido la reforma porque introduce la flexibilidad en las empresas, reduce el “mal endémico” de la temporalidad y regula las causas del despido.

Por el contrario la portavoz del PSOE, Soraya Rodríguez, ha rechazado la reforma porque facilita el despido, abre la posibilidad a que haya regulaciones de empleo en el sector público, suprime el control sindical y el judicial en los ERE además de abrir la vía para la bajada generalizada de salarios.

Responsabilidad de los partidos

Ambas diputadas se han enzarzado en un agrio debate sobre la responsabilidad de cada uno de sus partidos en el aumento del paro en los años de crisis. Y han representado las dos posiciones en las que se ha dividido la cámara a la hora de la votación. En este sentido, el diputado de CiU, Carles Campuzano ha destacado que la reforma del PP tiene la “orientación continuista” respecto de los diagnósticos de los gobiernos socialistas.

Por casi unanimidad, el pleno aceptó tramitar el decreto como proyecto de ley, trámite en el cual CiU pretende introducir varias enmiendas entre otras cosas, para “impedir que aumente la conflictividad” y se dé seguridad jurídica a los trabajadores.