La subida salarial de Educació no convence a los sindicatos de profesores, que amagan con protestas durante la visita del Papa

La cuarta reunión entre sindicatos de profesores y la Conselleria d'Educació ha acabado este viernes sin acuerdo, igual que las anteriores, pero con las partes emplazándose a seguir negociando el próximo martes (el lunes es festivo en Barcelona), víspera de la huelga general convocada para el miércoles 27 de mayo. El principal escollo sigue siendo el del aumento salarial.

Los representantes de la conselleria se han presentado al encuentro con un documento de propuestas de "reconocimiento de la tarea docente" que insiste en centrar la mejora salarial en distintos complementos asociados a responsabilidades concretas, algo que los sindicatos, que apuestan por una subida lineal, ya habían rechazado en las reuniones anteriores. Así que, ningún avance por aquí. Al contrario, puesto que Ustec, el sindicato mayoritario en la escuela pública catalana, ha amenazado con escalar el conflicto si las negociaciones no avanzan y organizar protestas durante la visita del Papa a Barcelona, los próximos 9 y 10 de junio.

Niubó propone un incremento del 50% en los complementos de tutoría y de coordinación digital y del 25% en los de las direcciones, elevándolo hasta los 959,42 euros al mes

La propuesta del Govern incluye mejoras en siete complementos y afectaría a 104.591 docentes de todo el sistema educativo, incluida la concertada. La inversión sería de 78,67 millones de euros escalonados a lo largo de cinco años. Al detalle, plantea el incremento del 50% en los complementos de tutoría (Infantil, Primaria, ESO y Educación Especial) y en el de coordinación digital, el incremento del 25% en los complementos para las direcciones de los centros -situándolo en 959,42 a mes- y la creación de nuevos complementos (ya recogidos en la propuesta rechaza este miércoles), como incentivos para la cotutoría, para todos los docentes de centros de máxima complejidad (CMC) -del que se beneficiarían a 17.435 trabajadores y sería de 139,77 euros mensuales en primaria y 196,56 en secundaria- y para la dirección de Treballs de Recerca (TR).

Ultimatum sindical

Un planteamiento que queda muy lejos de las demandas de los sindicatos de la huelga, que piden 478 euros mensuales más para los maestros y 544 para los profesores. Además, reclaman que la mejora sea para el conjunto de la plantilla."O hacen propuestas realistas o que no nos convoquen más", ha señalado a la salida de la reunión Laura Gené (CGT). Iolanda Segura, portavoz de Ustec, ha instado a la conselleria a elaborar una nueva propuesta para el próximo martes y ha advertido de que si no se basa en la presentada por los sindicatos, se levantará de la mesa de negociación.

En este punto, tanto Ustec como la CGT -Aspepc no ha acudido a la reunión- hacen un llamamiento a la movilización "masiva" el miércoles, día de la huelga general educativa. Segura ha advertido de que escalarán el conflicto si no hay avances. De hecho, Ustec amaga en un víeo difundido en sus redes sociales con llevar las protestas a la visita del Papa a Barcelona (este lunes ya bloquearon durante dos horas la Sagrada Família).

Poco antes del inicio de la reunión -a las 12 horas- la conselleria Esther Niubó aseguraba durante la presentación de la oferta de la FP para el próximo curso que la petición salaria de los sindicatos de la huelga estaba "fuera de los márgenes el acuerdo de país". Es decir, que era inasumible, ya que desde el Govern la línea roja en la negociación ha sido siempre mantenerla "en los márgenes" del acuerdo "de 2.000 millones de euros" firmado en marzo con CCOO y UGT.

El Govern plantea la reactivación del cuerpo de catedráticos con la creación de 1.000 plazas de catedráticos (250 anuales entre 2027 y 2030), paralizada desde 2010, reivindicación de Aspepc

El documento de Educació, considerado un insulto por los sindicatos, recoge también la reactivación del cuerpo de catedráticos con la creación de 1.000 plazas de catedráticos (250 anuales entre 2027 y 2030), paralizada desde 2010 y en la que pone especial énfasis en sindicato Professors de Secundària (Aspepc).

El Departament plantea también un paquete de medidas para "avanzar hacia un marco estable y global que ordene el reconocimiento de la labor de los docentes a lo largo de toda la trayectoria, y que responden -dicen- a demanda de distintos colectivos de profesorado". Medidas como el reconocimiento de la trayectoria "más allá de los estadios", como la valoración de la experiencia y la formación continua; la "progresión para retener al profesorado experimentado" y la "valoración de las funciones singulares que no tienen encaje retributivo".

Sobre las nuevas dotaciones de personal, la propuesta de la conselleria incluye para el curso 2026-2027 la incorporación de un total de 2.301 nuevos profesionales, más de 1.000 para la escuela inclusiva, que incluyen "apoyos para la educación especial, bienestar emocional y personal de integración" y 864 para el refuerzo de plantillas, "destinadas principalmente a la Formación Profesional (FP), reducción de ratios, nuevos grupos de Bachillerato y especialistas en Matemáticas". Ustec pedía que fueran 6.400.

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