Nuevo concurso antes de octubre

La CCMA releva a los directores y jefes de informativos de TV3 y Catalunya Ràdio

Entre los requisitos, se piden más de cinco años de experiencia directiva o de gestión en medios, empresas del sector audiovisual o industrias creativas

Saül Gordillo y Vicent Sanchís, en una comisión de control de la Corporació Catalana de Mitjans Audiovisuals, en el Parlament

Saül Gordillo y Vicent Sanchís, en una comisión de control de la Corporació Catalana de Mitjans Audiovisuals, en el Parlament / ACN / MARTA SIERRA

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El Consell de Govern de la Corporació Catalana de Mitjans Audiovisuals (CCMA) ha cesado este miércoles a los actuales directores de TV3 y Catalunya Ràdio, Vicent Sanchis y Saül Gordillo, respectivamente, tal y como estaba previsto, tras convocar del proceso público para sustituirlos. También ha cesado a los jefes de informativos de TVC, David Bassa, y de Catalunya Ràdio, Francesc Cano, a quienes se les ha asignado nuevas funciones.

El Consell de Govern de la CCMA ha publicado las bases para la convocatoria del procedimiento público de selección de candidatos a los cargos de director de TV3 y Catalunya Ràdio, ha informado el ente en un comunicado.

Estas bases regulan que, por primera vez, la designación de las personas al frente de las direcciones de la radio y la televisión públicas catalanas sea fruto de un proceso de selección público y abierto, tal y como prevé la ley de la CCMA en la última modificación de 2019.

La convocatoria se abre con la publicación de las bases y el plazo de presentación de candidaturas estará abierto hasta el 13 de junio a las 14:00 horas, y el procedimiento deberá quedar resuelto antes del 30 de septiembre.

Certificado el cese de Sanchis y Gordillo, la CCMA ha expresado "agradecimiento por su labor y por el impulso dado en su etapa de dirección".

"Con la voluntad de avanzar en la transformación de la Corporación para adaptarla al cambio de paradigma digital, las nuevas direcciones de los medios tendrán que asumir el objetivo global de reforzar las misiones de servicio público a partir de un proyecto de gestión que abarque los retos y necesidades actuales y de futuro, como productores de contenidos de calidad y difusores multiplataforma de estos contenidos", ha indicado el ente.

Requisitos

En las bases del procedimiento se publican los requisitos y el perfil que se solicita a las candidaturas, de los que destacan los méritos profesionales y la experiencia directiva o de gestión en medios de comunicación, empresas del sector audiovisual o industrias creativas.

También se exige un proyecto como propuesta de modelo estratégico y de objetivos para la organización, gestión y actuación del medio, de innovación y de transformación digital. Asimismo, se piden más de cinco años de experiencia directiva o de gestión en medios, empresas del sector audiovisual o industrias creativas.

Para la valoración de las propuestas presentadas, el Consejo de Gobierno de la CCMA se dotará de una Comisión de Valoración formada por seis personas independientes de reconocido prestigio en el sector audiovisual, escogidas por unanimidad del Consejo, y que, como medida de protección de su independencia y confidencialidad, no se darán a conocer públicamente hasta la resolución del procedimiento de selección.