MUJERES Y POLÍTICA LOCAL

Las mujeres ganan peso en la política local en el Baix Llobregat pero la comarca no logra la paridad

La alcaldesa de Castelldefels, Maria Miranda (micro), junto a Raquel Sánchez (Gavà) y otras representantes políticas en el 5º Congreso de Mujeres del Baix Llobregat

La alcaldesa de Castelldefels, Maria Miranda (micro), junto a Raquel Sánchez (Gavà) y otras representantes políticas en el 5º Congreso de Mujeres del Baix Llobregat / CCBLL

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Ya lo adelantaba el Observatori Comarcal del Baix Llobregat unas semanas antes de las elecciones: solo tres de cada diez alcaldables que se presentaron a los comicios municipales del 26-M en el Baix Llobregat fueron mujeresBaix Llobregat. Ahora, el organismo comarcal ha publicado la primera parte del Informe sobre el Acceso de las mujeres a la vida política local (I), de cuyo avance se extraían este y otros destacables datos, que ahora es posible desgranar. 

En líneas generales, la publicación concluye que, si bien es cierto que la presencia femenina en los partidos de la comarca ha ido aumentando de manera progresiva desde 2007, siguen sin alcanzarse porcentajes equilibrados de representación y sigue sin romperse todavía la tendencia a relegar a las mujeres a los últimos puestos de cada tramo de las candidaturas  (la ley marca que debe haber una mujer mínimo en cada tramo de 5). 

Prueba de ello es la poca presencia de mujeres al frente de los partidos. En las elecciones del 26-M se presentaron como alcaldables 74 mujeres, el 30,6% del total, una cifra que dobla a la cantidad de féminas que lo hizo en 2007 (21,1%; 25,6% en 2015) y que es la más alta registrada en unos comicios municipales en la comarca.

Además, y por primera vez, se invierte una tendencia que se observaba desde 2007, y el porcentaje de mujeres cabeza de lista es superior en los municipios pequeños (33,7%), de menos de 20.000 habitantes, que en los grandes (28,4%), donde hay menos mujeres tanto en las candidaturas en general como al frente de ellas.

Por municipios y formaciones

El informe revela además que sólo 5 municipios del Baix presentaron a las elecciones el mismo o un mayor número de candidaturas encabezadas por mujeres que hombres: Sant Andreu de la Barca, Sant Boi, Castellví y El Papiol, y tres no tuvieron a ninguna mujer candidata a la alcaldía: Martorell, Olesa de Montserrat y Sant Climent.

A nivel de partidos, ninguna formación política tuvo más mujeres que hombres encabezando la lista en la comarca. En Comú Guanyem/Podem/Sí es pot (el estudio las agrupa) fueron las formaciones del Baix con mayor presencia de mujeres como cabeza de lista (47,5% del total de candidaturas), seguidas de la CUP (40%) y el PSC (37%). Por el contrario, Vox, ERC y las formaciones municipalistas fueron las menos mujeres alcaldables presentaron (11%, 20% y 22% respectivamente).

En general, en casi todas las formaciones crece el peso de mujeres alcaldables, aunque en cuatro formaciones su presencia disminuye respecto a los comicios del 2015: ERC (-11pp), PP (-3,6), JxCat y PSC (-3). Respecto a las primeras elecciones tras la aplicación de la ley (2007), en todas las formaciones políticas ha crecido el peso de las mujeres alcaldables, a excepción de Vox.

Asimismo, el estudio añade datos de rotaciones y repeticiones en este puesto, concluyendo que, mientras el 32% de los hombres que encabezaron las listas en las elecciones de 26-M ya lo hicieron en 2015, el porcentaje de mujeres que repitió fue del 18%, si bien el de hombres disminuye y el de mujeres aumenta.

Por formaciones políticas, el PSC es el partido que tiene una mayor proporción de candidaturas donde las alcaldables repiten (el 30%) -véase el caso de ciudades gobernadas hace años por mujeres socialistas como Lluïsa Moret (Sant Boi), Pilar Díaz (Esplugues) o Raquel Sánchez (Gavà)-. Por el contrario, la CUP no tiene ninguna candidatura encabezada por una mujer que repita, y Cs no supera el 9%.

La composición de las listas electorales

Otro de los datos que el Observatori ya adelantó en mayo pero que ahora amplía es la presencia de mujeres en las candidaturas a las elecciones. El 26-M, el 48% de las personas que se presentaron en los municipios del Baix Llobregat fueron mujeres, lo que muestra un ascenso progresivo de la presencia de las mujeres en la política local desde 2007 (+44,6%), cuando representaban el 44,6% (45,6% en 2011 y 46,3% en 2015).

Todos los municipios de la comarca superan el 40% de las mujeres en las listas, algo que se exige por ley (Ley 3/2007 para la igualdad efectiva de hombres y mujeres), pero solo siete municipios de la comarca tienen un porcentaje equilibrado o superior de mujeres: El Papiol (52,3%), Sant Joan Despí (50,8%), Pallejà (50,7%), Abrera (50,4%), Vallirana (50,4%), Sant Feliu (50,3%) y Viladecans (50%). Se queda rozando Esplugues, con un 49,7% de mujeres.

Al lado contrario de la tabla están Sant Climent (43,9%), Gavà (45%), La Palma (45,5%), Torrelles (46,2%) y Olesa de Montserrat (46,6%), los municipios con menos mujeres en las candidaturas.

Vox, la formación con menos porcentaje de mujeres

El estudio añade además información sobre las diferentes formaciones políticas existentes en la comarca, donde se observa una diferencia de más de 10 puntos entre la formación política con mayor porcentaje de mujeres, la CUP (con el 52,7% de mujeres), seguida de ECG/Podem (50,5%) y PSC (50%) y el partido con menor representación de mujeres, Vox (con un 42,6% de mujeres), por detrás de PP (45,5%) y Cs (45,9%). 

Respecto a las anteriores elecciones, casi todas las formaciones políticas, a excepción de PP y Vox, incrementan el peso de mujeres en sus candidaturas, siendo la CUP la que registra un mayor crecimiento (+7,8), seguida de ERC-AM (+4,1),Cs (+3,1), ECG, Podem (+2,8) y JxCat (2,6). Se queda igual el PSC y desciende la presencia de mujeres en PP (-1,2) y Vox (-1,4).

Aumento de las listas cremallera

Una posibilidad para reducir la masculinización de las listas electorales son las listas cremallera, en las que hombres y mujeres se suceden alternativamente (garantizando así el 50% en caso de que la lista sea par o lo más cercano a la paridad en caso de que no). Así, a mayor número de listas cremallera, mayor presencia de mujeres habrá en los futuros consistorios.

La primera parte del Informe sobre el Acceso de las mujeres a la vida política local (la segunda saldrá en octubre) revela un ascenso destacado de las listas cremallera en la comarca, pero aun así, siguen suponiendo solo el 19% de las candidaturas (en 2015 eran el 5,9%, en 2011 el 3,9% y en 2007 el 3,2%), lo que, según el Observatori, muestra que su presencia es todavía “testimonial” en el Baix.

En la mayoría de los municipios de la comarca, la presencia de listas cremallera no supera el 25% del total de las candidaturas. Solo cuatro localidades tienen estas listas en más del 50% de sus candidaturas: El Papiol, Vallirana, Begues y Sant Climent de Llobregat. Pese a ello, todas las formaciones políticas han aumentado las listas cremallera presentadas respecto a los comicios de 2015, siendo ERC la que más ha presentado (57% del total). Ninguna candidatura del PP, Ciutadans o Vox ha sido de lista cremallera.

A más mujeres en cabeza, más mujeres en lista

Otros datos interesantes que se desprenden del informe son las posiciones que ocupan las mujeres en las candidaturas, pues ya no es importante solo que estén, sino que sean visibles. La ley obliga a que en cada tramo de 5 personas de la lista ningún sexo supere el 60%, pero la mayoría de las candidaturas, el 70%, están compuestas por 2 mujeres y 3 hombres en el primer tramo.

El porcentaje, no obstante, ha disminuido, por lo que el peso de las mujeres en los primeros puestos de la lista ha aumentado. No obstante, se observa la desigualdad patente si se tiene en cuenta que el puesto que ocupan más mujeres en todas las candidaturas es el 4 y el 10.

Por otro lado, el informe observa que en las candidaturas encabezadas por mujeres el porcentaje de mujeres también es mayor: las candidaturas con 3 mujeres y 2 hombres en el primer tramo están encabezadas mayoritariamente por mujeres (77%), en cambio, las que tienen a 2 hombres y 3 mujeres, están mayoritariamente encabezadas por hombres (86%).

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