Despedido sin indemnización tras trabajar más de 40 años en la empresa

Un trabajador ha sido despedido de la empresa en la que trabajaba desde hacía más de tres décadas. Tras muchos años de dedicación y una vida laboral complicada, compaginando dos trabajos, su hija ha compartido una emotiva carta en 'Reddit' donde pone en evidencia a la empresa y defendiendo la labor de su padre.

"Mi padre empezó a trabajar para esta empresa cuando era joven. Él ha trabajado como gerente de tienda prácticamente toda su vida. La única razón por la que tiene casa es porque Osco tenía algún tipo de programa para ayudar a los empleados a obtener aprobación para hipotecas en los años 90", ha explicado. "Mi padre ha sido extremadamente leal durante décadas y ahora que está a menos de una década de jubilarse, le informaron dos semanas antes de Navidad que su tienda va a cerrar y que no lo van a transferir a otra tienda", ha añadido.

El problema de que la tienda cierre y no sea un despido al uso es que no sabe si tendrá indemnización. "El único rayo de luz es que CVS no puede simplemente cortar su seguro médico inmediatamente, lo cual es genial considerando que recientemente tuvo una cirugía y probablemente necesite otra pronto. Descargar un camión durante los últimos 40 años le ha destrozado el cuerpo y sus hombros están destrozados", ha recordado.

60 horas semanales

Este trabajador ha vivido una complicada situación laboral durante toda su vida, donde ha compaginado dos trabajos hasta hace un par de años. Después de trabajar 60 horas semanales durante cuarenta años, se ve inmerso en una etapa muy complicada, según ha admitido su hija. "Creció en la pobreza extrema y empezó a trabajar a la edad de 6 años, desgranando maíz con su familia. Cavó tumbas cuando era adolescente y desherbó. Asistió a un par de años de universidad antes de tener que abandonarla para mantener a su familia", ha declarado. "Es simplemente cruel que haya pasado toda su vida trabajando tan duro y ahora, justo cuando la meta estaba a la vista, le quitaron todo", ha agregado.

La hija de este trabajador ha recordado la anécdota de que su padre se perdió el concierto de unos de sus cantantes favoritos por no cerrar la tienda un par de horas antes, un ejemplo de sacrificio que luego no ha obtenido recompensa. "Qué diferencia van a hacer dos horas? Se rió y dijo algo sobre la necesidad de tener una buena ética de trabajo. Mira dónde lo llevó una buena ética de trabajo y no cometas los mismos errores que él. Te usarán hasta que estés roto y te tirarán porque cuestas demasiado", ha finalizado.