EMPLEO PÚBLICO
La Guardia Urbana de Barcelona llegará a los 3.500 agentes comprometidos
La Comisión de Gobierno del Ayuntamiento de Barcelona aprueba la convocatoria de 259 nuevas plazas en el cuerpo local de policía
El paquete de oposiciones aprobado incluye un total de 1.239 plazas públicas, con un importante acento social (y 266 empleos en ese ámbito)
Un agente de la Guardia Urbana en la Rambla. / RICARD CUGAT
Por qué confiar en El Periódico El Ayuntamiento de Barcelona convocará este 2021 1.239 nuevas plazas de empleo público, entre las que destacan las 259 nuevas plazas de Guardia Urbana, que permitirán alcanzar el objetivo de llegar a 3.500 agentes para dar cumplimiento a uno de los acuerdos de gobierno del mandato. Además, la Comisión de Gobierno ha aprobado este lunes un destacado número de plazas en especialidades sociales. Un total de 266 plazas para estabilizar la plantilla actualmente interina en estos colectivos, entre los que, Trabajo Social, Educación Social, Enfermería del Servicio de Extinción y Prevención de Incendios, Psicología y Pedagogía.
Está previsto que los procesos comiencen en marzo de 2021 con la inscripción de los candidatos. La información sobre los procesos de oposiciones se podrá consultar a partir de la primera semana de marzo en la web www.barcelona.cat/oposicions2021.
Una policía más intercultural
La convocatoria de 259 plazas de Guardia Urbana incorpora novedades "para que el cuerpo sea cada vez más un reflejo de la sociedad barcelonesa", según señala el consistorio en un comunicado. Después de que en los últimos años, la convocatoria de plazas de la Guardia Urbana haya incluido medidas para fomentar la incorporación de más mujeres a la policía local y haya previsto como mérito el conocimiento de la lengua inglesa, en esta convocatoria, por primera vez, se considerará también como mérito el conocimiento del chino, el árabe y el urdú, tres de los idiomas más presentes como lenguas maternas entre los barceloneses.
"La inclusión de la diversidad como activo al cuerpo contribuye a actualizar y normalizar esta diversidad cultural y religiosa inherente a una ciudad como Barcelona, generando un retorno a la ciudadanía positivo en una sociedad políglota y con muchos registros culturales como la barcelonesa", señala el citado comunicado.
Mirada de género
Además, por primera vez, en esta ocasión podrán postergar la prueba física no solo las mujeres embarazadas en el momento del examen, sino también aquellas que acrediten estar en situación de posparto de hasta las 16 semanas posteriores al nacimiento del hijo. Esta flexibilización se aplicará tanto a Guardia Urbana como Bomberos. Las novedades de este año se suman a las medidas ya contempladas en la última convocatoria de agentes municipales para introducir la cuota del 40% de mujeres en la plantilla del cuerpo con el objetivo de paliar el fuerte desequilibrio que hay actualmente en el cuerpo.
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