Las 10 profesiones tecnológicas más buscadas de 2021 (y cuánto ganan)

Durante la pandemia, la necesidad de permanecer conectados para trabajar, relacionarnos o realizar trámites ha supuesto un aumento de los negocios online, una mayor preocupación por la ciberseguridad y la gestión de datos, así como una migración del mundo físico al cloud. 

En este contexto de aceleración de la transformación digital, el sector IT es el que más perspectivas de crear y mantener empleo tiene a corto, medio y largo plazo, en todo el mundo. El 38% de las compañías han apostado por acelerar su digitalización como respuesta a la crisis del COVID-19. De ellas, el 86% ha conseguido mantener su plantilla o generar nuevas oportunidades, según el último estudio de ManpowerGroup.

En España, la ocupación en este sector ha tenido un crecimiento del 7,3% en los últimos años y sigue en aumento, según el último informe de la patronal tecnológica AMETIC. Los perfiles digitales se requieren en nuevas áreas de negocio y  también en sectores más tradicionales, en su proceso de adaptación, como la banca, el farmacéutico o la automoción. “Las profesiones digitales son y serán cada vez más las más demandadas y cotizadas”, explica Oscar Fuente, director y fundador de IEBS Business School.

“La época de cambios sociales y tecnológicos que estamos viviendo ha provocado una transformación no solo en nuestro día a día, sino también en las organizaciones. Se ha generado una renovación en la gestión y dirección de las empresas demandando nuevos líderes y perfiles digitales para afrontar los retos que presenta la digitalización”, añade.

Las más buscadas

Plataformas especializadas en empleo, como Hays, y en formación, como IEBS, han recopilado las tendencias en empleo digital y tecnológico para este año. Estas son las profesiones tecnológicas con más tirón: 

1. Data Analyst: el analista de datos desarrolla una visión concreta y práctica del Data Science, adaptando soluciones a la industria en la que se especializa.

También se encarga de buscar nuevas fuentes de información con las que descubrir tendencias y métricas que mejoren la toma de decisiones de la empresa, por ejemplo, a través de cuadros de mando e informes en los que los equipos pueden apoyarse. El sueldo de un Data Analyst puede oscilar entre los 36.000 y 40.000 euros anuales, indica IEBS.

2. Data Scientist: el Data Scientist se encarga de la depuración y análisis de datos mediante modelos estadístico-matemáticos, con el objetivo de detectar patrones con los que predecir resultados y verificar hipótesis.

Debido a que suele trabajar con todo tipo de datos, estructurados o no estructurados, precisa de amplios conocimientos en estadística y programación para desempeñar su rol. El sueldo del Data Scientist puede rondar entre los 50.000 y 60.000 euros al año.

3. Especialista en Ciberseguridad: este profesional es el encargado de la privacidad y protección de datos de las empresas para hacer frente a los ciberataques. Se trata de una persona experta en seguridad informática con amplios conocimientos en el ámbito. Estos especialistas suelen tener un sueldo base de 34.000 euros al año. 

“El aumento de los delitos  cibernéticos implica un fuerte incremento del gasto y de la demanda de profesionales  especializados en ciberseguridad”, afirma Julien Mur, senior manager de IT, Digital y eCommerce de HAYS.

4. Ingeniero / Arquitecto / Consultor de Cloud: la pandemia ha obligado a muchas empresas a buscar soluciones en la nube para  permitir el trabajo híbrido. Sin embargo, esta transición hacia un modelo de trabajo digital y centrado en el cloud tuvo que hacerse, en muchos casos, de forma rápida y precipitada.

Ahora, “las empresas ahora necesitan asegurarse que sus sistemas son robustos, seguros y eficientes”,  destaca Mur. Ingenieros y Arquitectos de la nube serán dos de los trabajos tecnológicos más solicitados en  2021, principalmente aquellos especializados en Amazon Web Services (AWS) y Microsoft Azure.  

También se ha elevado la demanda de Consultor de Cloud, un nuevo perfil emergente con amplios conocimientos técnicos, capaz de diseñar las soluciones cloud adecuadas para cada organización. Su sueldo medio se sitúa en los 41.000 euros al año.

5. Digital Project Manager: Se encarga de conducir los proyectos digitales desde el concepto inicial hasta la entrega. Trabajan con varios clientes diferentes y deben ser expertos en administrar y construir relaciones con ellos. Tendrán que informar continuamente sobre el estado de los proyectos. El sueldo del Digital Project Manager, de acuerdo con IEBS, suele ser de 46.000 a 50.000 euros anuales.

6. Desarrollador de software: se encarga de la transición y adaptación de las empresas a un modelo de negocio digital. “En el mundo  actual, es la tecnología la que impulsa a las empresas y la que las obliga a innovar para resolver los nuevos problemas que han surgido a raíz del coronavirus, por lo que los desarrolladores de software  siempre tendrán un papel crucial”, asegura el experto de HAYS.

Este tipo de perfiles suele partir de un sueldo base de alrededor de 24.000 euros, y pueden alcanzar los 40.000 euros anuales.

7. Blockchain Specialist: un experto en Blockchain puede crear aplicaciones basadas en esta tecnología, conocida por su aplicación en el mundo de las criptomonedas, para las empresas.

Cada vez son más las organizaciones que integran las tecnologías financieras en sus rutinas como elementos clave de la transformación. El sueldo de un Blockchain Specialist normalmente está entre los 50.000 a 60.000 euros anuales, señalan desde IEBS.

8. Especialista en Inteligencia Artificial: los expertos en IA se pueden dividir en dos ramas: los más técnicos, que se encargan de diseñar y desarrollar modelos algorítmicos complejos para resolver todo tipo de problemas de optimización, y los más cercanos a negocio, aportando aplicaciones reales en una industria concreta.

Estos últimos no requieren de un profundo conocimiento técnico, sino de un equilibrio entre negocio y técnica. Este tipo de perfiles suele partir de un sueldo base de 27.000 euros, y pueden alcanzar cotas de 60.000 euros anuales.

9. Ingeniero de Robótica: la tendencia creciente de la automatización de procesos está generando una gran demanda de este profesional cualificado, cuyo sueldo puede ascender a unos 25.000 euros anuales.

10. eSports Manager: es uno de los perfiles más buscados del momento. Se encarga del análisis de negocio en el sector de los deportes electrónicos, conocen bien el ecosistema y su estructura monetaria.

En cierto modo funcionan como los Digital Product Managers y pueden cobrar por ello entre 30.000 y 40.000 euros al año.