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El presidente de la Corporació Catalana de Mitjans Audiovisuals (CCMA), Enric Marín, ha descartado este viernes que el ente público proponga un expediente de regulación de empleo (ERE) ante la reestructuración de la empresa.

En la comisión de control del Parlament, ha asegurado que está opción "no está contemplada" en el consejo de gobierno de la CCMA, después de que la diputada de ICV Laia Ortiz le preguntara sobre esta posibilidad.

Marín ha remarcado que es "imposible" ahorrar sin actuar sobre el capítulo uno --de personal--, y que, aunque es la medida más llamativa, la CCMA ha debido escoger entre pedir a los empleados que apliquen una política de austeridad "de forma voluntaria" o reducir el personal. "La apuesta del consejo de gobierno es la primera", ha asegurado el presidente de la CCMA, quien ha defendido que, sin embargo, la única opción que puede consolidar el ahorro en la CCMA es modificar la estructura de esta empresa pública.

Cuatro meses

Marín ha explicado que, inicialmente, la transformación de la CCMA durará cuatro meses en los que las empresas del grupo quedarán absorbidas por Televisió de Catalunya (TVC), y que, después de una fase "intensa" de 16 meses más --hasta 2012--, se habrá alcanzado el esquema de empresa única.

"No será suficiente y habrá un periodo de consolidación que se alcanzará después de 24 meses; unos cuatro años en total", ha explicado Marín, que ha insistido en que esta será la medida más importante de ahorro para la corporación, pero que es necesaria una primera contención pactada con los trabajadores.