Los médicos avisan de que el presupuesto de Salut para el 2015 "agota la paciencia" de los facultativos

El sindicato Metges de Catalunya (MC), mayoritario entre los facultativos de esta comunidad, ha avisado este jueves que los 8.399 millones de euros presupuestados para Salut para el 2015, un 1,5 % más que este año, son "insuficientes para reflotar el sistema" y "agotan la paciencia de los médicos".

En un comunicado, el sindicato médico ha advertido que si el Parlament aprueba el proyecto de presupuestos del Govern para el año 2015, "la paciencia del personal médico se agotará, porque concentra los recortes salariales adicionales en los profesionales del sistema público de salud, a los que se les mantiene la reducción de la mitad de la productividad variable".

Por contra, los médicos se quejan de que "por primera vez en cinco años, se exonera al resto de empleados públicos de las medidas complementarias de austeridad salarial".

No obstante, el sindicato ve difícil que las cuentas se acaben aplicando, ya que están supeditadas a la negociación política con el Estado, al que la Generalitat reclama 2.183 millones de euros de deudas acumuladas y no cuentan de momento con el suficiente apoyo parlamentario.

MC considera que los presupuestos diseñados por el 'conseller' Andreu Mas-Colell "son de atrezo y se mueven en un marco teórico irreal que pone en peligro, incluso, la recuperación de la paga extraordinaria a los empleados públicos".

En cuanto a la partida destinada a Salut, que asciende a 8.399 millones, la organización opina que es "del todo insuficiente para reflotar la sanidad pública del tsunami de recortes" y más cuando, a partir del próximo 1 de enero, el sistema deberá asumir el incremento del 10 % al 21 % del IVA sanitario, a raíz de una sentencia del Tribunal de Justicia de la Unión Europea.

Ante este escenario, el sindicato ha calificado de "vergonzoso" que el Govern aproveche la ley de acompañamiento de los presupuestos para modificar el reglamento del Instituto Catalán de la Salud (ICS), "para que los cargos directivos que prestan servicios conjuntos en dos o más centros, en el marco de las alianzas estratégicas o proyectos de gestión compartida, puedan percibir un 30 % más de su sueldo".

Por contra, también ha denunciado que "la movilidad laboral de los profesionales implicados en estos nuevos modelos de gestión no se ve compensada de ninguna manera".

MC también ha censurado la desaparición del tope salarial para los directivos públicos, incluido en la ley de acompañamiento de los presupuestos de 2014, que establecía que las retribuciones íntegras anuales de este personal no podían superar las fijadas para un conseller.

Esto hace, según el sindicato, que "mientras se consolidan los recortes salariales a los médicos, actualmente hay nueve gerentes de consorcios y empresas públicas sanitarias que cobran más que un conseller e, incluso uno de ellos, más que el presidente Artur Mas, según el portal de Transparencia de la Generalitat".