POR LOS RECORTES DE PLANTILLA
Fracasa la negociación entre Ensenyament y los sindicatos de profesores
Rigau acusa de conservadores a los docentes y enviará el decreto al Consell Executiu para su aprobación
Las negociaciones entre la Conselleria d'Ensenyament que dirige Irene Rigau y los sindicatos de profesores sobre las medidas de recorte y reorganización de la plantilla han fracasado después de tres horas de reunión de la mesa sectorial. El departamento no ampliará la plantilla de docentes pese a la llegada de 15.000 alumnos nuevos.
"Los sindicatos no han sido capaces de tener presente que la realidad actual no es la misma que cuando firmaron estos acuerdos", ha dicho Rigau, apelando a una necesaria disponibilidad al cambio y acusando a los sindicatos de conservadurismo.
Tras subrayar la buena fe del Govern, la consellera ha asegurado que los sindicatos ya han tenido su momento, y que ahora las medidas irán al Consell Executiu para ser aprobadas por acuerdo de gobierno y ser trasladadas a los servicios territoriales para su aplicación, y más ante la inminencia de mayo, fecha en la que el departamento debe cerrar todas las previsiones de plantilla "para garantizar un buen inicio de curso".
Según estos acuerdos, el departamento no ampliará la plantilla --a pesar de la llegada de 15.000 alumnos nuevos al sistema--- y propone mantener globalmente el empleo de todos los docentes redistribuyéndolos en el sistema, frente a la petición de los sindicatos de que se contraten nuevos profesores para paliar las, al menos, 720 jubilaciones voluntarias que se producirán y no se cubrirán.
Jubilaciones sin cubrir
El decreto aprobado por el Gobierno sobre provisión de plazas públicas obliga a la Consejería a cubrir solamente el 50% de las jubilaciones que se produzcan y, por el momento, Rigau tiene confirmadas 1.454 jubilaciones voluntarias (de las que 727 no se cubrirán) además de las ordinarias que puedan producirse.
Este es el punto de mayor discrepancia entre ambas partes, que se concreta en una serie de medidas destinadas a no contratar nuevos interinos, no fomentar las jubilaciones --reduciendo dos horas su jornada lectiva--, sacar una hora lectiva más de los funcionarios que ya tiene y la supresión prácticamente generalizada de la sexta hora, que está en revisión.
Una de las novedades del recorte, es que los interinos que lleven seis meses haciendo sustituciones seguirán teniendo derecho a cobrar las vacaciones de julio, al contrario de lo que inicialmente había propuesto --en este caso requería un mínimo de nueve meses--.
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