NUEVA ORGANIZACIÓN EN EL AYUNTAMIENTO

BCN rebaja los sueldos de los gerentes un 36%

El nuevo gerente municipal, Jordi Martí (con gafas), asiste a la primera comisión de gobierno, en junio pasado.

El nuevo gerente municipal, Jordi Martí (con gafas), asiste a la primera comisión de gobierno, en junio pasado.

CRISTINA BUESA / BARCELONA

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Los gerentes del Ayuntamiento de Barcelona cobrarán un 36% menos que en el mandato anterior, anunció ayer el gobierno de Ada Colau. Un mes y medio después de su toma de posesión y tras más de dos semanas del pleno del cartapacio en el que se aprobaron los sueldos, Barcelona en Comú (BC) hizo pública la lista con los nombres y remuneraciones de estos cargos.

Una de las incógnitas era conocer qué percibiría el nuevo gerente municipal, Jordi Martí, ex presidente del grupo municipal del PSC y fundador de Moviment d'Esquerres (MES). Martí ganará 97.000 euros brutos al año y él no estará sometido al código ético de la candidatura de Colau, que limita el sueldo de sus cargos electos a 2.200 euros netos al mes por 14 pagas (el suelo real es superior; el excedente lo destinarán a fines aún por especificar).

Martí ganará un 34% menos que su antecesor en el cargo, Constantí Serrallonga, que recibía 147.767 euros, y solo 3.000 euros menos que la retribución oficial de la alcaldesa, que es de 100.000 euros. Fuentes municipales explicaron que la voluntad ha sido la de «homogeneizar» los sueldos, que en etapas anteriores era muy dispar.

FUNCIONARIOS

El 66% de los gerentes, principalmente los que ocupan los distritos, ya formaban parte de la estructura municipal. Se da el caso que muchos de ellos son funcionarios de carrera, con lo que su remuneración es la que han logrado por el nivel y los años en el consistorio, hagan lo que hagan.

Esto provoca que, por ejemplo, la ex gerente de Cultura con Jaume Ciurana y ahora gerente del Institut Barcelona Esports, Marta Clari, gane 100.401 euros. No obstante, insiste BC, ni Colau ni sus tenientes de alcalde (con sueldos oficiales de 98.192 euros) y concejales (84.532) se llevarán más de los 2.200 euros netos. Este límite también lo tendrán los comisionados (Seguridad, Salud, Cultura, Comercio) que, a pesar de que se establece una remuneración de 68.000 euros, estarán igualmente topados.

LA CUP, IGUAL

La diferencia entre la retribución que la administración entrega a estos nuevos cargos y la que están dispuestos a aceptar por decisión propia se entregará al fin que decida Barcelona en Comú aunque lo más probable es que sea a fines sociales. La CUP-Capgirem Barcelona tiene igualmente un código ético que rige los sueldos con independencia de lo que se decidió en el pleno tras el acuerdo de CiU, Ciutadans, PSC y PP, que consideraban que las rebajas y congelaciones de años anteriores ya eran suficientes.

Toda esta información, además de los currículums de la práctica mayoría de estos nuevos responsables se puede consultar en la web del ayuntamiento. Si en el mandato anterior los gerentes de área ganaban entre 100.466 y 135.000 euros, ahora la horquilla es de entre 85.000 y 95.000 euros, mientras que los de distrito ahora oscilan entre 75.000 y 85.000 frente a los 75.000-85.562 euros del mandato anterior con el alcalde Xavier Trias.