PLAN DE CHOQUE CONTRA EL DESEMPLEO JUVENIL

Los jóvenes parados recibirán ayudas si recuperan los estudios

De izquierda a derecha, el presidente de la CEOE, Juan Rosell; el líder de UGT, Cándido Méndez; Fátima Báñez, e Ignacio Fernández Toxo, de CCOO.

De izquierda a derecha, el presidente de la CEOE, Juan Rosell; el líder de UGT, Cándido Méndez; Fátima Báñez, e Ignacio Fernández Toxo, de CCOO.

MERCEDES JANSA
MADRID

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Tras un año a cara de perro, el Gobierno, los dos sindicatos mayoritarios CCOO y UGT y las patronales CEOE y Cepyme se volvieron a reunir ayer en torno a una mesa y consiguieron aunar ideas y estrategias contra el paro juvenil, que en España alcanza la terrible tasa del 55,13%. Entre las 15 medidas más urgentes del primer acuerdo social logrado por el PP está la de crear nuevas ayudas para que los jóvenes que abandonaron su formación vuelvan para terminar sus estudios. El plan contará con 3.485 millones hasta el 2016.

El acuerdo forma parte de la estrategia de emprendimiento y empleo joven que el Ejecutivo se comprometió a aprobar en el primer semestre de este año y las medidas concretas las presentará Mariano Rajoy en el debate del Estado de la Nación de la semana próxima.

Por esta razón, el Ministerio de Empleo y los agentes sociales facilitaron ayer pocos datos sobre el alcance de las 100 medidas que contendrá, 15 de aplicación inmediata y otras 85, a más largo plazo.

Incentivar la vuelta de los jóvenes a las aulas es una medida dirigida a quienes dejaron los estudios para ponerse a trabajar cuando el sector de la construcción era el motor del crecimiento. Ahora, cuando la mayoría de estos jóvenes apenas cualificados forman la gran masa del desempleo entre menores de 30 años, se trata de aumentar sus posibilidades de encontrar un trabajo.

PORTAL DE EMPLEO/ Para facilitar la búsqueda de empleo, en este caso para todas las edades, el plan incluirá la creación de un portal único con todas las ofertas y los recursos, tanto públicos como privados. También habrá incentivos para fomentar la contratación de jóvenes por parte de las empresas y los autónomos.

Entre los estímulos a la contratación de jóvenes están la bonificación de contratos a tiempo parcial para jóvenes que hagan cursos de formación o para el primer empleo de jovenes menores de 30 años.

Los líderes sindicales y de la patronal dieron el visto bueno a las medidas que les presentó ayer por la tarde la ministra de Empleo Fátima Báñez. Este diálogo social ha dado frutos después de meses de conversaciones entre los técnicos de Empleo, sindicatos y patronal, en las que todas las partes han intentado arrimar el ascua a su sardina.

Por una parte los sindicatos se quejaron en este tiempo de que Rajoy no aceptaba ni abría el diálogo social; por otra la CEOE insistió en varias ocasiones en su propuesta deminijobs, una modalidad que las centrales rechazan.

Una vez que el texto esté redactado y lo presente Rajoy, la estrategia por el empleo joven se trasladará a las comunidades autónomas en la conferencia sectorial antes de que la apruebe definitivamente el Consejo de Ministros.

Cuando este plan esté en marcha, los interlocutores sociales abordarán medidas para reducir el desempleo en los mayores de 45 años y los parados de larga duración.